Verksamhetsnära HR-Stöd för Utveckling

Vill du leda och driva strategiskt HR-arbete inom en komplex myndighet? Har du erfarenhet av att navigera i stor organisation och driva HR-frågor med både affärsmässighet och medarbetarfokus?Om uppdragetVi söker en interim HR-chef som vill ta en central roll i att utveckla HR-arbetet på en myndighet i Stockholm. Som HR-chef ansvarar du för att...

Om RollenVi söker en erfaren Personalarbetare som vill arbeta med människors säkerhet. Du kommer att jobba nära chefer i ett antal av verksamhetens enheter och stötta dem i deras arbete med ledarskap, utveckling och personalfrågor.En viktig del av ditt arbete är att ge konsultativt och coachande stöd till cheferna. Det innefattar löpande HR-stöd,...

Som chef för HR-utveckling på MAX Burgers kommer du att ha ansvaret för att leda och utveckla vår HR-funktion. Du kommer att arbeta nära koncernledningen och bidra till att forma och implementera HR-strategin.I rollen som chef för HR-utveckling kommer du att ha stor frihet att forma din egen dagordning och prioritera ditt arbete efter de områden som...

Vad Förväntar Vi Oss Från Dig?Vid ansökan ber vi dig att beskriva varför du är intresserad av rollen som Personalarbetare hos oss och vad du kan bidra med. Vi tror att du kommer att få möjlighet att påverka och bidra till att skapa en bra arbetsmiljö för våra anställda. Vi ser även att du har förmågan att prioritera och hantera många olika...

Har du flera års erfarenhet av brett HR-arbete och vill ta ett helhetsansvar för att bygga och utveckla en HR-funktion? Har du tidigare varit med och byggt upp HR från grunden, eller ser detta som den perfekta utmaningen med all din erfarenhet? Då är det dig vi söker.Som ansvarig för HR-frågor på Toyota Center kommer du att spela en avgörande roll...

Om rollenI vår snabba värld där affärsutveckling är en stor utmaning behöver vi en trygg och prestigelös HR Ansvarig. Rollen kräver att du är operativt inriktad, har ett gott humör och kan arbeta skarpt under press. Som HR-ansvarig till lagerverksamheten så kommer du få möjlighet att vara strategiskt delaktig i företagets utveckling.Våra...

HR-Experter för Arbetsmiljö – en nyckelroll för oss! Genom att aktivt stödja chefer och medarbetare ser vi till att alla upplever en trygg och motiverande arbetsmiljö. Detta innefattar: identifikation av potentiella hot mot arbetsmiljön; driften av program för tydlighet och dialog; stöd till ärendehantering och sekundärlärande; tvåvägsdialoger...

Vatten & Miljö i Väst AB (VIVAB) söker en erfaren interim HR-chef för att leda och utveckla HR-arbetet under en period av förändring.Uppdraget innebär att driva det strategiska och operativa HR-arbetet, säkerställa ett professionellt HR-stöd till myndigheten och sätta fokus på strategisk kompetensförsörjning, arbetsmiljö och chefsstöd....

Om tjänstenI rollen som verksamhetsnära ekonom på avdelningen för... Jobbeskrivning:Vill du arbeta med att stärka FOI:s ekonomiska position och bidra till en effektivare verksamhet? Då kan detta vara rätt tjänst för dig! Krav på kompetens och erfarenhet:Vi söker efter dig som har ett starkt intresse för ekonomi och har goda kunskaper inom...

Information om rollen som Arbetsinformationsspecialist för HR-samordningVill du vara en nyckelperson i Coromatics företagsövergripande HR-arbete? Vi söker nu en systeminformationschef som kan utveckla och optimera våra HR-processer, system och dataanalyser.I denna roll kommer du att bidra till att bygga en robust och skalbar HR-infrastruktur som...

Den perfekta kandidatenVi strävar efter att skapa en harmonisk arbetsmiljö och välkomnar alla människor oavsett bakgrund.Är du en driven och trevlig medarbetare som har ett starkt intresse för att driva HR-frågor framåt? Trivs du när du träffar människor från olika bakgrunder?Vi välkomnar dig!KriterierMinst 2 års erfarenhet från en liknande...

Vill du arbeta i en miljö där du kan göra skillnad och bidra till en bättre värld? Vi söker en interim HR-chef som kan driva förändring och utveckla HR-arbetet inom en komplex myndighet.RollenSom HR-chef ansvarar du för att säkerställa ett professionellt och träffsäkert stöd till myndighetens övriga avdelningar inom HR-frågor. Du kommer...

ArbetsbeskrivningVi söker dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss - för stockholmarna. Som socionom på avdelningen för socialt stöd arbetar du med personer med skadligt bruk och beroende samt psykosocial problematik.Huvuduppdraget är att skapa allians med brukaren och stötta denne att uppfylla sina egna mål, samt att stötta kring...

Om ossVi är en del av Stockholms stad och jobbar för att skapa en bättre arbetsmiljö och stärka Stockholms attraktionskraft som en ledande region för företagsetableringar och turism. Vårt uppdrag är att hjälpa företag att växa och utvecklas i Stockholm, samtidigt som vi jobbar för att skapa en bättre arbetsmiljö för våra...

Som HR-ansvarig på Mälardalstrafik har du en viktig roll, där du är specialisten inom HR-området med ansvar för samtliga processer. Inom ramen för beslutad inriktning och strategi har du ett stort ansvar och möjlighet att utveckla och förbättra processer och arbetssätt. Du säkerställer lag- och avtalsefterlevnad inom HR-området, initierar,...

Om rollen som Heltidsarbetande HR-SpecialistI vår roll arbetar du med att bygga en robust och skalbar HR-infrastruktur. Du deltar aktivt i att forma strategi, implementera metoder, skapa strukturer och utveckla arbetsprocesser som bidrar till att uppnå företagets mål.Vi söker dig som har erfarenhet av att arbeta med HR-processer, HRIS-system och...

Rollen som HR-informatikspecialist med ansvar för processutvecklingVill du arbeta inom en teknikintensiv bransch som använder sig av komplexa IT-lösningar?I denna roll kommer du att få möjligheten att arbeta med tekniska plattformar och strategiska HR-initiativ för att utveckla och optimera HR-processerna inom Coromatic.Dina uppgifter kommer att...

Vår HR-chef-roll erbjuder dig möjligheten att forma HR-strategi och leda teamet mot gemensamma mål. Som chef för medarbetarsupport kommer du att ansvara för att utveckla och implementera HR-projekt och strategier.Uppgifter och ansvarsområdenUtveckla och implementera HR-strategier och processer.Driva projekt och ansvara för resultaten.Använda data och...

Inspektionen för vård och omsorg (IVO) befinner sig i en spännande utvecklingsfas där de aktivt arbetar med att förbättra och effektivisera sina arbetssätt för att ge professionellt och träffsäkert stöd till myndighetens olika enheter. Vi söker nu en erfaren Interim HR-chef som kommer att spela en central roll i att leda och driva HR-arbetet på...

Vi söker en erfaren och samvetsgrann Operativ HR-Samordnare som kan skapa en stark medarbetarupplevelse och bidra till företagets ständiga utveckling.För att lyckas i den här rollen bör du ha ett genuint intresse för människor, god kommunikativa färdigheter och vara beredd att anpassa dig snabbt till nya situationer. Som Operativ HR-Samordnare på...