Trainee - Process Operator

We at Yara are part of a global network, collaborating to profitably and responsibly solve some of the world's key challenges - resource scarcity, food insecurity and environmental change.

Trainee – Processoperatör till Yara Köping

Vill du kickstarta din karriär eller skola om dig till ett framtidsyrke i en bransch som spelar en avgörande roll för världens livsmedelsförsörjning?
Som trainee hos Yara i Köping får du en unik möjlighet att växa i en internationell koncern där säkerhet, teknik och hållbarhet står i centrum – och där du får lära dig processindustrin från grunden tillsammans med några av de mest erfarna operatörerna i branschen.

Yara är en global ledare inom jordbruk och industriell kemi med över anställda världen över.
Vår mission är att föda världen på ett ansvarsfullt sätt och skydda planeten.
I Köping arbetar vi med att producera ammoniumnitrat och miljöprodukter med högsta krav på säkerhet, kvalitet och hållbarhet.

Yara Köping är en tillverkare av teknisk ammoniumnitrat (TAN) inom Yara-koncernen.
Med två salpetersyraenheter och två TAN-linjer har vi en global kapacitet på cirka ton TAN per år, som används i civila sprängämnen och gruvindustrin.
Vi producerar dessutom mer än ton produkter för vattenbehandling, DeNOx och miljöapplikationer.

Fabriken i Köping har cirka 130 anställda och är certifierad enligt ISO 9001, ISO 14001 och OHSAS 18001.
Våra team arbetar enligt strikta standarder för säkerhet, miljö, kvalitet och produktivitet – och vi är stolta över vår säkerhetskultur och vårt bidrag till en hållbar framtid. 

Om traineeprogrammet

Som trainee hos oss blir du en del av ett engagerat och sammansvetsat skiftlag som tillsammans ansvarar för att driva en av Sveriges mest avancerade kemiska processanläggningar.
Under programmet kommer du steg för steg  att lära dig hur vi producerar salpetersyra och tekniskt ammoniumnitrat (TAN)

Du introduceras till hela produktionskedjan:

• Rondering och provtagning i fabriken
• Övervakning och styrning av processen via avancerade kontrollsystem
• Säkerhetsarbete och kvalitetssäkring
• Samarbete och problemlösning i driftlaget

Utbildningen kombinerar praktiskt lärande och teori , vilket gör att du får en stabil grund att stå på – oavsett om du är ny i arbetslivet eller byter karriärbana.

Vi söker dig som

• Är nyfiken, lösningsorienterad och gillar att förstå hur teknik och processer hänger ihop.
• Trivs med att arbeta både självständigt och i team, och har en naturlig känsla för noggrannhet och ansvar.
• Vill ha ett praktiskt och varierande arbete där du får använda både huvud och händer.
• Erfarenhet från processindustri är meriterande men inget krav. Vi välkomnar även dig som vill ta nästa steg i karriären och utvecklas inom en stabil och framtidsinriktad bransch. Du har gärna en teknisk, naturvetenskaplig eller industriell bakgrund – exempelvis genom gymnasieutbildning, YH-utbildning, högskolestudier eller tidigare yrkeserfarenhet.

Arbetstider

Arbetet är förlagt enligt kontinuerligt 5-skift.
Det innebär att du arbetar i en jämn rytm med både variation och goda möjligheter till återhämtning och ledighet.
Som en del av skiftlaget arbetar du nära dina kollegor och bidrar till att produktionen löper säkert och effektivt – dygnet runt, året om.

Utvecklingsmöjligheter

Efter din traineeperiod finns det goda möjligheter till fortsatt utveckling hos Yara.
Flera av våra nuvarande skiftledare, koordinatorer och DCS-operatörer började en gång själva som trainees.
Hos oss uppmuntras intern rörlighet, vidareutbildning och långsiktiga karriärvägar.
Yara är en global koncern med verksamhet i över 60 länder – vilket ger dig möjligheter att växa både inom Sverige och internationellt.

Vår kultur och vårt uppdrag

Hos Yara står säkerhet, hållbarhet och samarbete i fokus.
Vi vet att starka team skapar de bästa resultaten – och därför lägger vi stor vikt vid laganda, öppenhet och omtanke.

Du blir en del av ett skiftlag med fem kollegor där alla stöttar varandra och delar kunskap.
Vi är stolta över vår säkerhetskultur, vårt engagemang för miljön och vårt bidrag till en grönare framtid genom innovativa lösningar inom jordbruk och industri.

Yara AB – Köping

Ludvig Takacs, HR Business Partner -

Ansökan

Skicka in din ansökan redan idag
Urval sker löpande och programstart planeras till våren 2026.
Berätta gärna kort varför du söker till Yara och vad som motiverar dig att bli en del av processindustrin.

Knowledge grows through differences

Yara is committed to creating a diverse and inclusive environment and is proud to be an equal opportunity employer. We believe that creating a diverse and inclusive work environment is not only the right thing, but also the smart thing to do. To deliver on this, Yara has firmly anchored Diversity, Equity & Inclusion (DE&I) in our business strategy and has more than 400 employees worldwide involved in D&I ambassadors networks. 

As part of our recruitment process, where permitted by local law, we may conduct reference and background checks. These checks will only be performed when deemed necessary for the nature of the job. Candidates will be informed by HR before any background checks are initiated.