Tjänsteman i Rikshemvärnsstabens HR-avdelning

HR-generalist RikshemvärnsstabenRollen som HR-generalist för stridskraften Hemvärnet innebär en bred, varierad, sammanhållande roll med en organisation i förändring och tillväxt. Rollen har sitt fokus på personalkategorin Hemvärnsoldater. Välkommen med din ansökanStridskraften HemvärnetStridskraften Hemvärnet är en del av Försvarsmakten och...

Rollen som personalbefäl innebär en bred, varierad och samverkande roll i en organisation i förändring och tillväxt. Du kommer att samverka både inom egna stridskraften (SK) och med försvarsgrenarna och stridskrafter (FG/SK). Arbetsuppgifterna är varierande och innebär att du utöver daglig planering och uppföljning av personaltjänsten kan komma...

Vi söker en erfaren HR-specialist som vill vara med och forma vår verksamhet inom personalfrågor. Som personalbefäl på Rikshemvärnsstaben arbetar du nära chefer och anställda inom hela organisationen och har ett stort ansvar för att utveckla och förbättra HR-funktionen.Rollen innebär att du kommer att samverka både inom egna stridskraften och...

Rikshemvärnsstaben är Rikshemvärnschefens stab och ansvarar för att leda och inrikta förbandsproduktionen av stridskraften Hemvärnet. Vi söker nu en person som kan ta fram och implementera strategier för att utveckla och förbättra HR-funktionen inom organisationen.Rollen innebär att du kommer att samverka med chefer och anställda inom hela...

Vi söker en AML-tjänsteman för att arbeta med kundkännedomsprocesser hos oss på The Finance Family AB.FöretagskunderVår verksamhet handlar om att stötta företagskunder i deras processer för att genomföra skärpta kundkännedomsåtgärder. Som AML-tjänsteman kommer du att ha ansvaret för att bedöma och analysera information från våra kunder,...

Ansvaret:Chefsstöd inom rekrytering, lönerevision, on/off-boarding och olika HR-projekt.Samordna löneutbetalningar (lön outsourcad).Hantera HR-administration, såsom anställningsavtal, personalhandlingar och policyuppdateringar.Övervaka och driva månatliga och årliga HR-processer, som löneöversyner och personalutvärderingar.Stötta i...

Vår vision är att skapa en arbetsplats där alla medarbetare kan trivas och växa. Som Operativ HR Business Partner har du möjlighet att bidra till detta genom att stödja chefer och medarbetare i frågor som anställning, omorganisationer, konflikter och disciplinära processer.Detta inkluderar också att agera som kontaktpunkt för fackliga...

I den här rollen kommer du att ha möjlighet att arbeta med många olika delar av HR-funktionen, från systemhantering till lönefrågor och compliance. Du kommer att jobba tätt tillsammans med våra kunder och bidra till deras HR-strategi och verksamhet.Om ossDigital Route är en ledande leverantör av digitala tjänster och lösningar. Vi har en stark...

Vi söker nu en driven HR Business Partner som vill vara med och driva HR-frågor framåt i en dynamisk produktionsmiljö. Hos oss får du möjlighet att påverka och bidra till företagets framgång på lång sikt.I rollen som Operativ HR Business Partner kommer du att ha en central roll i HR-funktionen på vår fabrik i Vårgårda. Du stödjer interna...

Wise HR Consulting Oy söker en trygg och prestigelös HR Business Partner till ICA Logistik i Helsingborg. Den här rollen är ett utmärkt tillfälle att delta i en fartfylld vardag där varje ny dag är en fortsättning på gårdagens äventyr.Förpackningslogistik med kundfokusICA Logistik skapar konkurrenskraftiga logistiklösningar för ICA:s nya...

Vårt uppdragVi söker en strategisk HR-chef som kan leda vår HR-avdelning och utveckla vår personals kapacitet. Som HR-chef kommer du att ha ett tydligt strategiskt fokus samtidigt som det krävs en operativ förmåga.RollenSom HR-chef har du ansvaret för ABF Stockholms personals politik, kompetensförsörjning, kompetensutveckling, arbetsmiljö och...

Denna position innebär att du som erfaren HR-specialist kommer att arbeta nära verksamheten hos vår kund Nynas i Nynäshamn. Uppdraget är ett hyr/köp där du kommer att ha stort ansvar för alla HR-relaterade uppgifter.Arbetet innebär bland annat arbete tätt tillsammans med en annan HR Business Partner på plats, samt att utveckla och planera...

Dina erfarenheter och egenskaperFör att lyckas i rollen krävs det att du har akademisk examen inom personalvetenskap eller motsvarande. Du bör ha några års erfarenhet av brett och kvalificerat HR-arbete, minst 4-5 år i en HR Business Partner-roll. Du bör ha arbetat med HR i större organisationer och ha god kunskap inom arbetsrätt. Du bör också ha...

RollbeskrivningVårt konsultuppdrag hos Digital Route innebär att vi söker en erfaren HR Operations Specialist med goda kunskaper inom systemhantering och förståelse för komplexa processer. Rollen kräver noggrannhet, struktur och effektivitet i alla aspekter av arbetet.Rollen innebär nära samarbete med avdelningar som HR, ekonomi, IT och juridik samt...

I den här rollen kommer du att ha möjlighet att lära dig mycket nytt och utveckla din karriär. Vårt uppdrag består av flera olika delar, som rekrytering, lönehantering, HR-system, arbetsmiljö, compliance och dataanalys.Vad erbjuds?Som Hr-operativ specialist hos oss får du:Tillgång till moderna verktyg och system.Stöttning i utvecklingen av din...

Vi är en global aktör med över 46 000 anställda runtom i världen. Vi strävar efter att bli den ledande rökig nisch-röktnings -kompaniet och levereras utprodukt-lösningar länder så nära dagens absolut konsumenter. Rollen omfattar ett brett spektrum av uppgifter, varav några inkluderar att leda och säkerställa välbefinnandeaktiviteter och...

Rollen som Hr-operativ specialist kräver en stor variation av färdigheter och kunskaper, men även en tydlig inställning och förmåga att prioritera uppgifter. I denna roll kommer du att få chansen att utveckla din professionella och personliga prestation.Krav på erfarenhet och utbildningVi söker dig som har minst 3 års erfarenhet av liknande roller...

Vår vision är att bli ett ledande företag inom bageri och konfektyr. Vi ser dig som en viktig del i vår resa mot denna vision. Som chef för HR-strategisk utveckling kommer du att spela en nyckelroll i att identifiera och driva förbättringsarbeten inom HR. Du kommer att ha det övergripande ansvaret för att leda och utveckla HR-arbetet, inklusive...

Om tjänstenÄr du en engagerad och självgående HR-specialist som trivs med en bred roll? Nu söker vi en HR Generalist på deltid (50-60%) till vår kund i Stockholm.I denna roll blir du den primära HR-kontakten och ansvarar för en variation av uppgifter inom HR-området. Du arbetar nära både ledning och medarbetare för att säkerställa smidiga...

Som Operativ HR Business Partner hos oss kommer du att ha möjlighet att bidra till företagets framgång på lång sikt. Rollen inkluderar att stödja chefer och medarbetare i frågor som anställning, omorganisationer, konflikter och disciplinära processer, samt att agera som kontaktpunkt för fackliga organisationer och genomföra förhandlingar och...