Kundrekryteringsspecialist

Vi är ett bolag som arbetar med att hjälpa företag att hitta och utveckla exceptionella medarbetare. Vi använder oss av objektiv data istället för CV eller magkänsla för att säkerställa att rätt personer hamnar på rätt plats. Detta gör att organisationer sparar tid i rekryteringsprocessen, ökar kvaliteten på anställningar och får nöjdare medarbetare som stannar längre.

Med decennier av erfarenhet och expertis inom HR och psykologi har vi blivit det ledande assessmentföretaget i Norden. Vi arbetar med en modern plattform för urval och utveckling och har ett snabbt växande SaaS-företag. En entreprenörsdriven och ambitiös organisation med målet att bli nummer ett i Europa.

I rollen som Kundrekryteringsspecialist (KRS) på Assessio arbetar du tillsammans med våra kunder för att hitta och utveckla de bästa medarbetarna. Du blir en del av vårt team av fantastiska kundrekryteringsspecialister och hjälper företag att få ut mesta möjliga värde av våra tester och vår plattform.

I dina arbetsuppgifter ingår att hjälpa våra kunder designa och förbättra rekryterings- och utvecklingsprocesser. Detta innebär att du blir nyfiken och arbetar för att verkligen förstå kundens behov och vilket värde vi kan realisera hos dem. Vi arbetar med våra kunder under hela kundresan från onboarding till förnyelse och expansion som konsultativa experter och betrodda rådgivare.

Vår dialog är drivet av affärsmässighet och vi vill gärna bidra med vår kunskap kring både rättvis rekrytering, arbetspsykologi och ROI inom rekryteringsprocesser. Du genomför workshops, finns som stöd vid frågor och analyserar kunddata för bästa produktanvändning och kundnöjdhet.

• Akademisk utbildning (eller motsvarande) inom personal och arbetsliv, beteendevetenskap eller annat relevant ämnesområde.
• Obehindrade kunskaper i tal och skrift i både svenska och engelska.
• Relevant erfarenhet och intresse för rekrytering, HR eller Customer Success Management. I den här rollen kommer du hantera komplexa kundrelationer och förväntas vara självgående relativt snabbt. Därför tror vi att en trygghet i HR-processer & i rollen som kundansvarig hjälper dig att snabbt bli framgångsrik och trivas i rollen.