Sjuksköterska till Neonatal intensivvård

Tillsammans utvecklar vi Sahlgrenska Universitetssjukhuset för en hållbar framtid. Vi ställer om hälso- och sjukvården med målet att vara Europas ledande universitetssjukhus 2032. Tillsammans med patienterna arbetar vi för kvalitet, tillgänglighet, patientsäkerhet, forskning, utbildning och innovation – i ett sammanhållet hälso- och sjukvårdssystem i Västra Götalandsregionen. Vår vision och våra mål tar sikte mot en vård av yttersta kvalitet, där patienten alltid är i fokus. Vi erbjuder hälso- och sjukvård lokalt och regionalt, men också högspecialiserad vård till patienter i hela landet och utomlands. Våra medarbetare är vår styrka och de bidrar i kunskapsutbyten nationellt och internationellt. Med digitala verktyg och nya arbetssätt kan vi förenkla vardagen på sjukhuset och erbjuda en modern, tillgänglig och effektiv vård av högsta kvalitet.

Beskrivning

Neonatal Intensivvård är en avdelning där mycket för tidigt födda och nyfödda barn med komplexa medicinska tillstånd får livräddande vård. Varje barn vårdas av minst två personer för att säkerställa optimal omvårdnad och medicinsk behandling. Avdelningen hanterar akuta situationer dygnet runt och inflödet av patienter är oförutsägbart och kan inte planeras.

Vi har ett nära samarbete med förlossningsavdelningarna och står alltid beredda om ett barn förväntas födas för tidigt, eller om det sker något akut i samband med födelsen.
Verksamheten bemannar även den neonatala transportorganisationen som transporterar nyfödda barn med ambulans, flyg och helikopter. 

Arbetsuppgifter

Som sjuksköterska hos oss arbetar du i team med läkare och undersköterskor där du ansvarar för omvårdnaden av intensivvårdspatienter. I ditt arbete ingår samarbete med barnmorskor på förlossningen där neonatal kompetens krävs. Uppdraget innefattar även samarbete med andra medicinska områden inom barnsjukhuset.

Vad vi kan erbjuda dig

Vi erbjuder kontinuerlig fortbildning och utveckling inom neonatalsjukvård genom våra interna utbildningar och regelbundna föreläsningar. Den kliniska introduktionen planeras mellan två till tre månader och varvas med ett utbildningspaket om teori och praktik på sex hela dagar. Våra handledare finns som stöd så du kan känna dig trygg i det dagliga arbetet på avdelningen. Vi genomför kontinuerligt scenarioträningar i akuta situationer och erbjuder alla nya kollegor omvårdnadshandledning.

Kvalifikationer

Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med några års arbetslivserfarenhet, gärna inom barnsjukvård. Det är meriterande om du har en specialistutbildning inom barn,  IVA eller om du är barnmorska.

Du som söker har en positiv människosyn och en god samarbetsförmåga. Du är flexibel och lyhörd. Du visar engagemang och vilja i ditt arbete och är intresserad av att bidra till utveckling av vår verksamhet.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet, vi intervjuar löpande.

Varmt välkommen med din ansökan

Möt några av våra medarbetare - Sahlgrenska Universitetssjukhuset

Vid eventuell rekrytering av sjuksköterskor/läkare med utländsk legitimation/specialistbevis föregås den aktuella tjänsten av process för att uppfylla kraven för svensk legitimation/specialistbevis.

Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.
Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare.

Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken www.vgregion,se/introduktion.  Du kan även läsa mer i presentation om Lön, ersättning och förmåner – det här får du som medarbetare i VGR.

Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Tillbaka till lediga jobb