HR-konsult

Arbetsplatsen
Ulricehamns kommun är i en spännande expansionsfas – vi växer men bevarar vårt lilla samhälles själ. Som kommunens största arbetsgivare, med över 2 200 medarbetare i mer än 100 olika yrkesroller, erbjuder vi ett arbetsliv där samhällsnytta, utveckling och gemenskap går hand i hand. Här präglas vardagen av Vision 2040 – "Tillsammans mot framtiden", där vi utvecklar, tänker nytt och njuter av livet, tillsammans.

Att jobba hos oss innebär att göra verklig skillnad i människors vardag – varje dag, året om. Här finns unik variation i uppdragen, stora möjligheter till personlig och karriärmässig utveckling, och en kultur som uppmuntrar både mod och engagemang. Är du redo att forma framtidens Ulricehamn, tillsammans med oss?

HR är en del av kommunledningsstaben och arbetar tätt tillsammans med ekonomi, kommunikation, kansli, tillväxt och utveckling för att ge bästa möjliga stöd till kommunens verksamheter.

Vår verksamhet består av tre enheter: HR, lön och bemanning – sammanlagt är vi 24 medarbetare som utgår från vårt kontor i centrala Ulricehamn. Här har vi nära till både goda kommunikationer och ett småstadsutbud som erbjuder det mesta.

Hos Ulricehamns kommun får du ett spännande och utvecklande uppdrag i en organisation som värdesätter både kompetensutveckling och en god arbetsmiljö. Du får stöd av engagerade kollegor och en närvarande chef som ser och stöttar dig i ditt arbete.

Vi befinner oss i ständig utveckling, i takt med omvärldens förändrade krav på effektivitet och kvalitet. Vårt fokus är att leverera moderna och behovsanpassade HR-tjänster som gör verklig skillnad för kommunens verksamheter.

Hos oss blir du en del av ett engagerat och kunnigt team som tillsammans driver HR-arbetet framåt. Vi ser fram emot att välkomna dig som vill bidra med din kompetens och utvecklas tillsammans med oss.

Varmt välkommen till Ulricehamns kommun

Arbetsuppgifter
Som HR-konsult är du stöd till organisationens chefer och verksamheter inom områdena arbetsrätt, rekrytering, kompetensförsörjning, anställningsförhållanden, rehabilitering, arbetsmiljö, löneprocess och pensioner. Detta innefattar förutom direkt stöd i specifika ärenden även lag- och avtalstolkning, utarbetande av policys och riktlinjer, stöd i samverkan och förhandlingar samt utbildningar med mera.

Du arbetar i nära samarbete med våra chefer i organisationen, där du verkar som ett internkonsultativt stöd. I din roll kommer du att arbeta både operativt och strategiskt. Du kommer också arbeta med att förbättra och effektivisera HR-processer i förvaltningen, utföra utbildningsinsatser för chefer inom organisationen samt vid behov planera, genomföra och utvärdera projekt.

För att möta flexiblare arbetsformer finns möjlighet att utföra visst arbete på distans.

Kvalifikationer
Vi söker dig som utmanas av att arbeta internkonsultativt. Du är en förtroendeingivande person som har förmåga att skapa goda relationer som i sin tur ger ett väl fungerande och professionellt samarbetsklimat. Du är tydlig och välformulerad i din kommunikation både i tal och skrift, i enskilda samtal såväl som inför större grupper.

Som HR-konsult tar du ansvar för ditt uppdrag. Du driver processer och arbetar strukturerat och metodiskt för långsiktig framgång. För att passa i rollen ska du vilja representera Ulricehamns kommun som arbetsgivare och ha ett tydligt arbetsgivarperspektiv med målsättningen att skapa attraktiva och hållbara arbetsplatser tillsammans med organisationens övriga cirka 2 200 medarbetare. Du har god insikt i kommunens övergripande uppdrag och vet vem vi är till för.

För tjänsten krävs en högskoleexamen med inriktning på personal- och organisationsfrågor. Det är meriterande om du har erfarenhet från yrkesområdet och förståelse för offentlig verksamhet med politisk styrning.

Anställningsvillkor
Anställningsform: Tillsvidareanställning

Omfattning: Heltid

Varaktighet: Tillsvidare

Tillträde: Tillträde sker enligt överenskommelse.

Antal platser: 1

Andra uppgifter
Vänligen observera att enligt offentlighetsprincipen är ansökningshandlingar allmänna offentliga handlingar som lämnas ut på begäran. Om du omfattas av skyddad identitet/sekretessmarkering, kontakta då annonsens kontaktperson.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Ansökan
Sista ansökningsdag:

Arbetsgivarens referensnummer: C283745

Upplysningar
Tobias Söderman

HR-chef