Compliance & Sustainability Manager

Advokatfirman Lindahl söker en Compliance & Sustainability Manager för att leda och utveckla arbetet med hållbarhet och regelefterlevnad på byrån. En spännande möjlighet för dig som trivs med att arbeta både strategiskt och operativt och vill vara med och bygga upp nya, effektiva processer från grunden. Lindahl är en av Sveriges största och ledande affärsjuridiska advokatbyråer, med omkring 300 medarbetare på våra sex kontor.

Vill du driva hållbarhet och compliance i en affärsjuridisk kontext?
Som Compliance & Sustainability Manager blir du en nyckelperson i Lindahls arbete med att möta ökade regulatoriska krav och samtidigt driva hållbar utveckling framåt – både internt och i våra klientrelationer. Detta är en ny roll på byrån och kombinerar strategiskt ansvar med operativt genomförande, där du får möjlighet att både analysera, implementera och kommunicera compliance- och hållbarhetsinitiativ. Du ingår i byråns ledningsgrupp, rapporterar till styrelsens ordförande och dina närmaste kollegor är teamet inom Central Business Support (Marknad & Kommunikation, Knowledge, Innovation & Technology, HR och ekonomi) samt jurister inom byrån som har specialistkompetens inom dina ansvarsområden.

Exempel på ansvarsområden och arbetsuppgifter:

• Säkerställa att byråns arbete med hållbarhet och compliance är i linje med branschstandarder och lagkrav (CSRD, ESRS, Advokatsamfundets regler om god advokatsed m.fl.)
• Samordna insamling och kvalitetssäkring av hållbarhetsdata samt driva utvecklingen av interna rapporteringsprocesser
• Utveckla och underhålla byråns rutiner och efterlevnad av penningtvättslagen och andra relevanta regelverk kopplade till ekonomisk brottslighet
• Ansvara för byråns försäkringsavtal samt processer och förhandlingar rörande dessa
• Säkerställa kompetensutveckling och utbildningar för byråns medarbetare inom hållbarhet, compliance och penningtvättsfrågor
• Omvärldsbevaka nya regelverk och trender inom dina ansvarsområden
• Fungera som intern rådgivare och kunskapsbärare i hållbarhets- och compliancefrågor
• Ingå i byråns ledningsgrupp och bidra med din kompetens och erfarenheter
• Löpande identifiera utvecklings- och förbättringsområden

Vem vi söker
Vi ser att Lindahls nya Compliance & Sustainability Manager bör ha:

• Akademisk examen inom exempelvis juridik, ekonomi, miljövetenskap eller hållbar utveckling
• Minst fem års erfarenhet av hållbarhetsarbete, compliance eller ESG-relaterade frågor – på en annan byrå eller liknande tjänsteföretag med höga regulatoriska krav
• God affärsförståelse samt kunskap om relevanta regelverk och rapporteringsramverk inom compliance, hållbarhet och penningtvättsfrågor
• Både strategisk och operativ förmåga – du gillar att omsätta idéer till konkret handling
• Stark kommunikationsförmåga – du kan göra komplex information begriplig och konkret
• Relationsbyggare – du kan skapa förtroende och engagemang samt bygga givande samarbeten med många olika stakeholders

På Lindahl får du:
En möjlighet att göra skillnad och påverka utvecklingen i en av Sveriges ledande och största affärsjuridiska byråer. Hållbarhet och regelefterlevnad är affärskritiska frågor i Lindahls verksamhet och du kommer att vara en nyckelspelare i formandet av både strategisk riktning och interna processer. På Lindahl får du 300 drivna, trevliga kollegor som är generösa med kunskap och här råder ett öppet, välkomnande klimat med högt engagemang och tydligt fokus på affärsnytta.

Praktiskt om tjänsten
Tjänsten är en tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning, tillträde enligt överenskommelse.

Lindahl har kontor på flera orter och vi kan därför vara flexibla kring placeringsort. I rollen har du möjlighet att utgå från Stockholm, Göteborg, Malmö, Uppsala, Örebro eller Helsingborg. En del resor inom Sverige kommer att krävas, du har dock stor möjlighet att själv styra planeringen kring detta.

Ansökan:
Urval och intervju sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum, så skicka in din ansökan så snart som möjligt. Vi genomför bakgrundskontroll och referenstagning på slutkandidat.

Har du frågor om rekryteringen är du varmt välkommen att kontakta Merima Colak, HR-chef.