Resursskolan och Hälsinggårdsskolan söker specialpedagog/speciallärare

Resursskolan och Hälsinggårdsskolan söker specialpedagog/speciallärare till förstärkt elevhälsoteam
Resursskolan och Hälsinggårdsskolan förstärker sitt elevhälsoteam och söker nu en engagerad specialpedagog eller speciallärare som vill vara med och göra skillnad för våra elever. Tjänsten är delad mellan Resursskolan och Hälsinggårdsskolans högstadium, med tyngdpunkten på högstadiet. Skolorna är belägna i direkt anslutning till varandra, men i separata byggnader.

Om skolorna
Resursskolan
är en nystartad verksamhet som öppnade hösten 2025 och har plats för upp till 10 elever i årskurs 7–9. Syftet är att ge fler elever möjlighet att nå gymnasiebehörighet till nationella program. Målgruppen är elever vars behov inte kan tillgodoses inom den ordinarie skolan. Här erbjuds en trygg och förutsägbar lärmiljö med små grupper, nära relationer och anpassade lokaler – allt för att möta varje elevs individuella behov.

Hälsinggårdsskolan
är en F–9-skola med cirka 700 elever, varav 450 går på högstadiet. Inom rektorsområdet ingår även Vikaskolan, en mindre F–6-skola med cirka 130 elever. Skolenheterna arbetar aktivt med hälsofrämjande och förebyggande insatser i samverkan med aktörer i närsamhället. Vi arbetar enligt samverkansmodellen Tillsammans för varje barn, som syftar till tidiga insatser och samordnat stöd.

Arbetsuppgifter

I rollen som specialpedagog/speciallärare arbetar du nära skolledning, elevhälsoteam och lärare för att skapa bästa möjliga förutsättningar för elevernas lärande och utveckling. Du leder utvecklingsinsatser inom ditt kompetensområde, både självständigt och i samarbete med kollegor på Resursskolan och Hälsinggårdsskolans högstadium.

En viktig del av uppdraget är att utreda elevers behov genom kartläggning och att utarbeta åtgärdsprogram som grund för det fortsatta arbetet. Du fungerar som en central kontaktperson för elever i behov av särskilt stöd, ansvarar för SIP-möten och har ett nära samarbete med vårdnadshavare, socialtjänst och barn- och ungdomspsykiatrin.

Du stöttar lärarna i att utforma anpassningar i klassrumsmiljön, samt i arbete med mindre grupper och enskilda elever. Samverkan med skolans alla yrkesroller, föräldrar och externa aktörer är en viktig del av uppdraget.

Kvalifikationer

För rollen krävs:

• Speciallärare och/eller specialpedagog med examen
• Erfarenhet av undervisning i teoretiska ämnen på högstadiet eller gymnasiet

Personliga egenskaper
Vi söker dig som har lätt för att skapa goda relationer med elever, vårdnadshavare och samverkanspartners. Du trivs med att arbeta i team, är lösningsfokuserad, tålmodig och flexibel. Du har god förmåga att möta människor med olika bakgrund på ett professionellt och respektfullt sätt. Din kommunikationsförmåga är mycket god, och du kan både självständigt och tillsammans med andra driva utvecklingsarbete mot uppsatta mål.

Meriterande kvalifikationer

• Erfarenhet av att leda implementerings- och utvecklingsprocesser
• Erfarenhet av arbete som specialpedagog eller speciallärare

Anställningsvillkor

Tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse.

Bifoga gärna utbildningsintyg i din ansökan då detta kommer efterfrågas om du blir aktuell förtjänsten. Alternativt lämnas intyg i samband med intervju.

För att få anställning måste du uppvisa utdrag ur belastningsregistret vilket kommer efterfrågas om anställning blir aktuell. Beställ gärna detta i samband med ansökan så att det finns tillgängligt ifall du blir aktuell för tjänsten. Du beställer utdraget direkt från polisens hemsida.

Övrigt

När du skickar in din ansökan kommer du att få besvara urvalsfrågor som är ställda utifrån de krav som gäller för tjänsten. Dina svar är en viktig del av det första urvalet, så se till att svara utförligt och tydligt. I din ansökan ska du bifoga ditt CV, men du ska inte skicka in ett personligt brev – urvalsfrågorna ersätter detta.
Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Vid problem med att genomföra din ansökan är du välkommen att kontakta