Enhetschef Korallens särskilt boende för äldre

Har du mod att gå före och skapa ett Vallentuna där människor och idéer växer? Är du en engagerad och närvarande enhetschef som vill driva och utveckla Korallens demensavdelningar och bidra till meningsfullt och värdigt liv hos våra kunder? Hos oss får du kombinera ditt nära ledarskap med din vilja att göra skillnad.

Vallentuna kommun har mod att gå före. Vår ambition är att ligga i framkant när det gäller innovativa lösningar, smarta arbetssätt och en effektiv organisation. Som ledare har du en viktig roll i utvecklingsarbetet. Kommunen som arbetsplats präglas av ett samförstånd mellan politik och verksamhet, där det gemensamma intresset och ansvaret för Vallentunas bästa lyser igenom. Bemötande, tillgänglighet och kundens fokus är viktigt i vårt arbete för goda resultat och ökad kvalitet.

Engagemang, samarbete och allas lika värde ska genomsyra vår organisation. Du som söker bör självklart dela våra gemensamma värderingar.

Om verksamheten:

Korallens särskilda boende erbjuder boende för personer med omvårdnads/sjukvårdsbehov samt för personer som har en demenssjukdom. Boendet är beläget centralt i Vallentuna centrum och nära kollektiva kommunikationer och pendlarparkering. Det är en engagerad och kompetent vårdpersonalgrupp. Det finns tillgång till sjuksköterska dygnet runt. Läkare kommer 1 gång/vecka till boende som är i behov av läkarvård. Här finns även sjukgymnast, arbetsterapeut och dietist.

Vi har nu en ledig tjänst som enhetschef för våra 4 demensavdelningar med åtta platser vardera och 40 medarbetare. Du kommer ha ett nära samarbete med enhetschef för boendets somatikavdelningar samt med enhetschef för legitimerad personal. Tillsammans bildar ni de team som ska leda boendets medarbetare och skapa ett tryggt boende för våra kunder.

Arbetsuppgifter:

Som enhetschef har du det operativa ansvaret för verksamheten, omsorgens medarbetare, arbetsmiljö, ekonomi och resultat. Som enhetschef ansvarar du för att de lagar och förordningar som finns inom området följs.

I chefsuppdraget ingår att leda och organisera arbetet inom din verksamhet och att vara ansvarig för daglig drift, utveckling och kvalitet. Med ett nära ledarskap tillsammans med medarbetarna leder du verksamheten i det dagliga arbetet och framåt. Arbetet innebär att kontinuerligt jobba med verksamhetsutveckling samt kontinuerlig uppföljning och utvärdering.

Du ansvarar för att skapa en trygg och meningsfull vardag för våra kunder samt för att de får den omvårdnad de behöver. Det är även viktigt att du har ett gott samarbete och god relation med våra kunders anhöriga.

Vi söker dig som får energi av att leda och skapa resultat tillsammans med dina medarbetare. Samverkan både inom och över verksamhetsgränserna är självklart. Du kommer att ingå i ledningsgrupp för särskilt boende för äldre tillsammans med kollegor för Väsbygårdens särskilda boende samt enhetschef för legitimerad personal och verksamhetschef.

Kvalifikationer:

• Tidigare erfarenhet av att arbeta som chef där du haft ansvar för personal, budget, resultat och arbetsmiljö. Gärna inom särskilt boende för äldre och demensvård.
• Relevant högskoleutbildning.
• Erfarenhet av verksamhet som fortlöper dygnets alla timmar.
• Erfarenhet av förändringsledning.
• Erfarenhet av att ha arbetat i en politiskt styrd organisation är meriterande.
• Du kan uttrycka dig väl på svenska både i tal och skrift.

Personliga egenskaper:

• Du försäkrar dig om att medarbetare, processer och resurser organiseras för att nå mål så effektivt som möjligt.
• Du förbättrar och ökar medarbetarnas kompetens, bygger chefs- och medarbetarrelationen, skapar delaktighet med samsyn om verksamheten och Vallentuna kommun.
• Du utvecklar, uppmuntrar innovation, lärande och skapar anpassning till externa förändringar.
• Du är länken och representerar din verksamhet och Vallentuna kommun.
• Vallentunas värderingar syns i ditt och dina medarbetares beteenden.

Information:

Som arbetsgivare vill vi tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning och kulturell mångfald tillför. Vallentuna kommun satsar på kompetensutveckling och ett hållbart arbetsliv. För att ge så goda förutsättningar som möjligt har Vallentuna kommun en chefsakademi, för chefer och ledare, där du får utbildning och verktyg.

Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid 100% med start senast 1 februari 2026 om möjligt. Vi tillämpar individuell lönesättning.

Inför all nyanställning utför Vallentuna kommun bakgrundskontroll.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen använder vi verktyget ReachMee. Vi ber dig att skicka in din ansökan genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Vi tar inte emot ansökningar/intresseanmälningar via e-post. Har du några frågor är du välkommen att kontakta angiven person i annonsen.

Du är varmt välkommen att skicka din ansökan med ett personligt brev och CV senast 9 november 2025.

För mer information kontakta:

Madeleine Karlsson, tf. verksamhetschef, telefonnummer tel: mail,

Mer information och fackliga representanter hittar du på

---