Verksamhetsutvecklare inom IT och digitalisering

Har du erfarenhet av att leda och driva verksamhetsutveckling av IT och digitalisering? Vill du vara med och stärka digitaliseringen i en av Stockholms viktigaste samhällsfunktioner? Då kan den här tjänsten vara något för dig
Om oss
Hos oss på trafikförvaltningen får du jobba med starka varumärken som SL, Waxholmsbolaget, Färdtjänst i Region Stockholm och Spårvägsmuseet.

Tillsammans ansvarar vi för halva Sveriges kollektivtrafik och vi har höga ambitioner. Vi utvecklar en av världens mest hållbara och attraktiva kollektivtrafik. Och vi jobbar dagligen med att minska vår miljöpåverkan, öka social hållbarhet och ansvarfullt förvalta våra gemensamma medel. Utan oss stannar Stockholm.

Om rollen
Vi söker nu en verksamhetsutvecklare för att stötta den interna verksamhetsutvecklingen på IT-avdelningen, vilket innefattar bl.a. utveckling av processer, metoder och samarbetsformer för att stärka strukturerna kopplat till IT och därigenom få ökade nyttor från digitalisering på trafikförvaltningen.

Rollen innebär att du koordinerar, driver och arbetar med den interna verksamhetsutvecklingen så att den får framdrift utifrån satta prioriteringar, samt förvaltar de modeller och strukturer som finns så att de är aktuella och fungerar tillsammans. Vidare ansvarar du för att de strukturer och modeller som tas fram går att implementera och realisera så att de skapar reell nytta och fungerar på trafikförvaltningen, vilket kräver god förmåga att lyssna, anpassa vägval, kommunicera, utbilda och förändringsleda.

Några exempel på arbetsuppgifter:

• Säkerställa helhet, styrning och strukturer för IT och digitalisering
• Hålla ihop IT-avdelningens process för verksamhetsutveckling
• Driva verksamhetsutveckling inom IT-avdelningens uppdrag, ofta i samverkan över flera avdelningar
• Ansvara för processer och metoder för förändringshantering
• Samordna och utveckla IT-relaterade processer, metoder och strukturer så att de fungerar optimalt tillsammans och som del av Trafikförvaltningens processer och styrande dokument
• Ansvara för planering av implementation av strukturer och styrning
• Stötta och driva verksamhetsutveckling genom att utveckla processer, modeller, riktlinjer, metoder, mallar, styrstrukturer, verktyg och metodik tillsammans med specialister och andra intressenter.

För att trivas och lyckas i rollen behöver du:
För att trivas och lyckas i rollen som verksamhetsutvecklare inom IT och digitalisering ser vi att du har en förmåga att skapa goda relationer och samverka med flera olika aktörer. Vidare är du lyhörd både i framtagande och implementation av nya strukturer, du är strukturerad samt har en god förmåga att driva förändringsprocesser med ett lösningsorienterat arbetssätt.

Krav:

• Flerårig arbetslivserfarenhet av att i god samverkan, leda och driva verksamhetsutveckling kopplat till strukturer, processer, metoder och arbetssätt för IT och digitalisering
• Flerårig arbetslivserfarenhet av att leda och driva verksamhetsutveckling som en del av en digital transformation i en större organisation
• God förmåga att uttrycka sig och kommunicera i tal och skrift på svenska

Det är meriterande om du har:

• Högskole-/universitetsutbildning inom relevant område
• Utbildning i ledarskap, förändringsledning, kommunikation etc.
• Utbildning kopplat till process- och metodutveckling
• Erfarenhet av utredningar och analyser samt att presentera slutsatserna på ett lättförståeligt sätt för ledningsgrupper på C-nivå
• Erfarenhet av utveckling av strukturer för och implementation av kvantitativ uppföljning
• Erfarenhet från offentlig verksamhet

Det här erbjuder vi dig
På trafikförvaltningen har du möjlighet att växa och utvecklas för ett helt yrkesliv. Här kan du vara expert och fokusera på ditt sakområde. Samtidigt som du jobbar i ett lag och i en organisation med stor bredd. Det finns stora möjligheter att röra sig mellan olika roller och uppgifter. Du har utrymme att forma din egen karriärväg och stärka både din personliga och professionella utveckling i en spännande och varierad miljö

Vi är en välkomnande och öppen arbetsplats där vi stöttar och hjälper varandra. Vi vet att nyckeln för att vi ska klara vårt uppdrag – är medarbetare som trivs, mår bra och kan utvecklas på jobbet. Därför lägger vi stor vikt vid att säkerställa hållbarhet i vårt arbetssätt, bland annat genom att erbjuda flexibilitet i vardagen och hybridarbete när möjlighet finns.

Årligen erbjuds hälsoundersökning och friskvårdsbidrag på 5 000 kr. Hälsospåret, vår friskvårdssatsning, innehåller en rad olika hälsofrämjande aktiviteter. SL-kort är en annan uppskattad förmån hos oss. Läs mer om våra förmåner här.

Välkommen med din ansökan
Du ansöker med CV via vår hemsida, vi har inte möjlighet att ta emot ansökan via e-post. För att säkra objektiva bedömningar använder vi tester i samband med urval. Om du har några frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Eva Philip, tfn För frågor om rekryteringsprocessen, kontakta rekryterare Petra Magnusson, tfn

Ansök redan i dag eftersom intervjuer kan ske löpande. Sista ansökningsdag är
14 december.
Vi ser fram emot din ansökan

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Grundutredning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan komma att genomföras innan beslut om anställning fattas. Vissa tjänster ställer krav på svenskt medborgarskap samt omfattas av en säkerhetsprövningsintervju med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585).

Provanställning kan komma att tillämpas och eventuella arbetsprov kan bli aktuella för tjänsten.

Webb och sociala medier
För mer information om hur det är att jobba hos oss, besök vår karriärsida. Du hittar oss också på LinkedIn.

Nyckelord: verksamhetsutveckling, IT, digitalisering