Bemötandekulturen:
Mälardalens universitet har en tydlig och öppen bemötandekultur. Där är det viktigt att alla känner sig välkomna och inkluderade. Eftersom vi arbetar i en globaliserad miljö är det viktigt att vi kan kommunicera med människor från olika bakgrunder. På universitetet tror vi på personliga möten och dialog. Kommunikationen sker på tal och skrift på både svenska och engelska. I dagens samhälle är det vanligt att använda digitala verktyg och plattformar för att förmedla information. Men trots detta är mänskliga kontakter fortfarande otroligt viktiga. Omvärldsbevakning, samarbete, delegering och feedback är centrala delar i våra processer. Vår strategi är byggd på människors kapacitet att samarbeta och dela med varandra. Kompetensen står inte bara hos ledningen, utan drivs av hela teamet. Du kommer att arbeta med professionella människor som är engagerade i sitt arbete och som växlar idéer och erfarenheter. Arbetssättet präglas av högt målartyckning, men mycket flexibilitet i ordinarie tid. Ledarskapet ser upp med stolthet över vem dessa individer är och hur de uppnår sina resultat.

---