Talangutvecklingschef
4 days ago
Vi erbjuder en spännande chans att bli en del av JobBusters AB:s team som Talangutvecklingschef. Som Talangutvecklingschef kommer du att arbeta med att utveckla och implementera strategier för talanghantering och kompetensförsörjning som stärker verksamhetens tillväxt och produktivitet.
Den idealiska kandidaten har minst 10 års erfarenhet av kvalificerat HR-arbete i en ledande och affärsnära roll. En akademisk examen inom HR, psykologi, företagsekonomi eller motsvarande är också ett krav.
Det gäller att ha ett starkt affärssinne och erfarenhet av förändringsledning, gärna inom M&A. Förmåga att arbeta effektivt i en komplex, matrisorganisation och påverka på olika nivåer är också viktigt. Dessutom bör du kunna omsätta HR-strategi till konkreta åtgärder och driva parallella initiativ samtidigt.
