Produktionsutvecklingschef

I Galderma arbetar vi aktivt för att forma en kultur av ständiga förbättringar inom produktionsprocesserna. Vi söker nu en erfaren chef som kan leda ett team av engagerade medarbetare inom bulkproduktion och fyllning.

Rollen innebär ansvar för arbetsmiljön, kvaliteten på produkterna samt leveranserna. Du kommer också att driva förbättringsarbeten och utveckla strategier i linje med vår långsiktiga vision. Här har du möjlighet att kombinera operativt ansvar med strategiskt ledarskap i en dynamisk miljö.

Tjänsten har en tydlig supportfunktion att stötta våra tillverkningslinor med resurser och utbildningsbehov. Nära samarbeten med olika avdelningar är en naturlig del av denna roll.

1. Leda och utveckla ett team av operatörer, teamledare och ingenjörer för att säkerställa effektiva och kvalitetssäkra produktionsprocesser.
2. Ansvara för daglig och veckovis produktionsledning, inklusive eskalering av frågor och prioritering av aktiviteter.
3. Utveckla och driva produktionsutbildningsprocesser och representera produktionen vid revisioner.
4. Ansvara för underhållsplanering och säkerställa att produktionsutrustningen förblir kvalificerad enligt regelverket.
5. Säkerställa att batch-dokument och processdokument följs inom ansvarsområdet.
6. Driva initiativ inom utbildning, regelefterlevnad, utredningar och kontinuerliga förbättringar.
7. Samarbeta med interna och externa intressenter för att optimera arbetsflöden och resurser.
8. Bidra till att skapa en kultur av ständiga förbättringar i enlighet med företagets strategiska ramverk.

1. Högskoleutbildning inom tillverknings-, teknik- eller Life Science-området, eller motsvarande erfarenhet.
2. Flera års erfarenhet från tillverkningsindustrin, gärna inom Life Science, med erfarenhet av ledarskap.
3. Flytande kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift.
4. Dokumenterad erfarenhet av att arbeta med förbättringsarbete och regelefterlevnad enligt cGxP.
5. Erfarenhet av att leda större team och koordinera resurser i komplexa produktionsmiljöer.
6. Förmåga att driva förändring, hantera flera projekt samtidigt och arbeta strategiskt såväl som operativt.
7. Starka kommunikations- och samarbetsförmågor för att bygga förtroende och relationer med interna och externa parter.

Vår organisation
Vi är en dynamisk och innovativ organisation som värderar mångfald och inkludering. Vår personal gör skillnad, och vi tror att vi kan leverera bättre resultat genom att spegla perspektiven hos vår mångfaldiga kundbas.