Utbildningsutvecklare

Q Professionals AB är ett företag som verkar inom techsektorn. Vi har kollektivavtal och är medlemmar i Almega TechSverige.

Beskrivning
Vår klient söker en engagerad specialist för att utveckla och implementera ledarskapsprogram och utbildningsmaterial inom Group R&D.

Rollen innefattar att samordna planering och genomförande av utbildningar för chefer och HR-personal samt att utvärdera utbildningarnas effektivitet. Fokus ligger på att främja ledarskapskompetens och företagsvärderingar, övervaka medarbetarengagemang och hantera L&D-budgeten enligt riktlinjer. Dessutom kommer du att samla in och analysera feedback från deltagare och stötta L&D Lead i att förstärka organisationskulturen.

Arbetsuppgifter
- Genomföra behovsanalyser för att identifiera specifika utbildningsbehov inom områden som HR WoW/HR-manual, förändringsledning, prestationshantering, lärandekultur, tvärfunktionellt samarbete, högpresterande team och psykologisk trygghet.

- Utforma och utveckla utbildningsmaterial och resurser.

- Planera och genomföra utbildningar, både fysiskt och digitalt.

- Utvärdera utbildningarnas effektivitet genom enkäter och deltagarfeedback.

- Sammanställa årliga revisioner samt standardisera utbildningsmetoder och verktyg.

- Följa upp obligatoriska utbildningar genom att utveckla ett spårningssystem, schemalägga regelbundna uppföljningar och implementera en feedbackprocess.

- Definiera relevanta mätetal (KPI/OKR), utveckla ett rapporteringssystem och regelbundet granska samt justera för kontinuerlig förbättring.

Kvalifikationer
- Erfarenhet av att utforma och implementera effektiva utbildningsprogram.

- Stark förståelse för ledarskapsprinciper och erfarenhet av att utveckla ledarskapsutbildningar.

- Kunskap om kulturkompetens och förändringsledning.

- Goda projektledningsfärdigheter och förmåga att hantera flera uppgifter samtidigt.

- Stark muntlig och skriftlig kommunikationsförmåga för att effektivt engagera intressenter på alla nivåer.

- Erfarenhet av Learning Management Systems (LMS) och andra utbildningsplattformar.

- Analytisk förmåga att utvärdera utbildningars effektivitet och fatta datadrivna beslut.

Meriterande
- Praktisk erfarenhet av att utforma och implementera utbildningsprogram.

- Erfarenhet av att utveckla och utvärdera ledarskapsutbildningar.

- Erfarenhet av projektledning och samordning av utbildningsinsatser.