Ledare för HR-Strategi och Kompetensutveckling

Vi letar efter en erfaren Företagsspecialist inom HR och kompetensutveckling som kan stötta oss i vår fortsatta expansion. Som expert inom HR kommer du att arbeta nära ledningen för att identifiera möjligheter till förbättring och implementera ändringar i personalpolitiken.Vår HR funktion arbetar under oförändrade grundprinciper som skall öka...

Ansvaret:Chefsstöd inom rekrytering, lönerevision, on/off-boarding och olika HR-projekt.Samordna löneutbetalningar (lön outsourcad).Hantera HR-administration, såsom anställningsavtal, personalhandlingar och policyuppdateringar.Övervaka och driva månatliga och årliga HR-processer, som löneöversyner och personalutvärderingar.Stötta i...

Vill du vara med och forma framtidens organisationer? Vatten & Miljö i Väst AB (VIVAB) söker nu en Strategisk HR Ledare som vill driva och utveckla HR-området tillsammans med vårt dedikerade team.AnställningsvillkorI den här rollen har du möjlighet att ha stor påverkan på organisationsutvecklingen och HR-strategin. Din uppgift är att leda och...

Vår vision är att bli ett ledande företag inom bageri och konfektyr. Vi ser dig som en viktig del i vår resa mot denna vision. Som chef för HR-strategisk utveckling kommer du att spela en nyckelroll i att identifiera och driva förbättringsarbeten inom HR. Du kommer att ha det övergripande ansvaret för att leda och utveckla HR-arbetet, inklusive...

Vår önskan är att hitta en erfaren Personlig utvecklare med HR-fokus som vill bli en del av vårt team. Rollen som Chef för HR-strategi och ledarskap innebär att du har ansvar för att driva HR-frågor i stor, komplex organisation.Krav på personliga egenskaperFör att lyckas i rollen som Tillväxtpartner inom HR krävs det att du har:Ett strukturerat...

Vi söker dig som är en erfaren och inspirerande ledare som vill vara med och forma framtiden för HR enheten inom vår organisation. Vill du arbeta i en organisation som gör skillnad, har en stark värdegrund och där en humanistisk grundsyn är viktiga värden?Som Nationell HR-chef får du möjlighet att använda din förmåga att skapa tydlighet och...

Ledaren för utbildningsutvecklingVår organisation kräver en ledare som kan ta beslut och driva utvecklingen av våra utbildningar. Som Utbildningsledare kommer du att ingå i ett regionalt team med andra Utbildningsledare och Utbildningsadministratörer.Utifrån dina erfarenheter och kunskaper kommer du att analysera behoven i olika branscher och...

Vi letar efter en erfaren HR-ledare som kan driva ett HR Business Partnerskap.I rollen kommer du att få chansen att bygga relationer och nätverk med alla delar av verksamheten.Till din roll hör att:Ha ett helhetsperspektiv kring HR-områdets olika delar.Arbeta proaktivt med rekrytering, arbetsmiljö, arbetsrätt och utveckling.Hålla god pedagogisk och...

Rikshemvärnsstaben är Rikshemvärnschefens stab och ansvarar för att leda och inrikta förbandsproduktionen av stridskraften Hemvärnet. Vi söker nu en person som kan ta fram och implementera strategier för att utveckla och förbättra HR-funktionen inom organisationen.Rollen innebär att du kommer att samverka med chefer och anställda inom hela...

I rollen som Chef för HR-strategi och ledarskap kommer du att arbeta nära med våra kunder för att hjälpa dem att nå sina mål. Vi söker efter en erfaren Personlig utvecklare med HR-fokus som vill delta i detta arbete.NyckelkompetenserFör att lyckas i rollen som Tillväxtpartner inom HR krävs det att du har:Strategisk och analytisk...

Som ledare i HR och organisationsutveckling kommer du att spela en nyckelroll i vår första linjen-medarbetare -medarbetare-engagemang-projekt. Projektet syftar till att stärka medarbetarnas delaktighet och engagemang i organisationen, vilket är kritiskt för att uppnå verksamhetens mål.Vårt hälsoprogram har haft framgångar i att lyfta våra...

Vår nuvarande CHRO slutar och vi behöver snabbt hitta en ny som kan överta hans arbetsuppgifter.Viktigaste uppgiften:Implementera strategier för att öka arbetskraftens motivation och engagemangKoordinera rekryteringar och befattningar och se till att de hittar rätt kandidaterBidra till utvecklingen av bolaget genom att analysera, prioritera och...

Dina erfarenheter och egenskaperFör att lyckas i rollen krävs det att du har akademisk examen inom personalvetenskap eller motsvarande. Du bör ha några års erfarenhet av brett och kvalificerat HR-arbete, minst 4-5 år i en HR Business Partner-roll. Du bör ha arbetat med HR i större organisationer och ha god kunskap inom arbetsrätt. Du bör också ha...

Denna position innebär att du som erfaren HR-specialist kommer att arbeta nära verksamheten hos vår kund Nynas i Nynäshamn. Uppdraget är ett hyr/köp där du kommer att ha stort ansvar för alla HR-relaterade uppgifter.Arbetet innebär bland annat arbete tätt tillsammans med en annan HR Business Partner på plats, samt att utveckla och planera...

Välkommen till Hemfrid, en ledande aktör för tjänster i hemmet. Vi söker nu en driven HR-specialist som kan bidra till vår fortsatta tillväxt och framgång.Om rollenVår HR-specialist kommer att arbeta operativt med varierade uppgifter inom företaget, såsom arbetsrättsliga frågor och förhandlingar, arbetsmiljö, kompetensutveckling och coaching...

Som chef för HR-strategisk utveckling kommer du att vara en nyckelperson i vår organisation. Din uppgift är att driva och utveckla HR-arbetet, inklusive chefsstöd inom rekrytering, lönerevision, on/off-boarding, HR-processer och olika HR-projekt. Du kommer att ha möjlighet att arbeta med olika projekt och initiativ som rör HR-utveckling, arbetsmiljö...

Vi söker en operativt inkännande HR-spezialist som kan bistå oss i våra dagliga operationer. Rollen omfattar bland annat att utveckla och implementera HR-strategier och policys och också se till att informationen är korrekt upprättad. Flera års erfarenhet som HRBP eller från en liknande roll i en stor organisation, gärna från...

Nu söker Uniqruit en erfaren företagsspecialist till sin CHRO-position. I rollen har du ansvar för att driva och utveckla avdelningen i linje med bolagets strategiska mål.Uppdragets syfte:Leda och utveckla HR-funktionen och implementera processer som stöder verksamhetenStötta VD och chefer i strategiska och operativa frågor kring...

Vi letar efter en experter inom HR som kan hjälpa oss att utveckla vår HR-funktion. Som HR Business Partner hos oss kommer du att spela en nyckelroll i att stärka HR:s strategiska bidrag till vår verksamhet och i att coacha våra ledare längs vägen.Du kommer att arbeta affärsnära med våra ledare i serviceorganisationen i Sverige och ha möjlighet...

Vi söker en kompetent HR-specialist till ett spännande uppdrag hos Digital Route. Rollen innebär att arbeta som konsult via Wise HR Consulting Oy och vara placerad hos Digital Route.Beskrivning av rollenHr-operativ specialist inom digital ruta kommer att arbeta tätt tillsammans med Hr-bps och stötta i frågor om organisation, avtalshantering och...