Regelkontraktspecialist

Vi letar efter en ansvarsfull och integritetsmedveten HR Compliance Specialist som kan arbeta i Stockholmsområdet. Rollen innebär att du hjälper till att forma våra framtida arbetssätt genom att systematiskt strukturera upp styrdokument och processer. Du kommer att arbeta nära samtliga team inom HR samt Legal-och Compliance avdelningar för att utveckla total HR-leverans och säkerställa att det följs nuvarande och framtida regelverk.

Rollen är viktig för att utveckla en starkare HR-funktion med tydlighet och ett starkt kundfokus i hela leveranskedjan. Du kommer att ha stor möjlighet att utvecklas och växa i din karriär hos oss.

• Övervaka och säkerställa efterlevnad av arbetsrättsliga lagar, regler och företagets egna policys.
• Utveckla och uppdatera HR-policys och riktlinjer i enlighet med juridiska krav, styrande regelverk och bästa praxis.
• Utföra regelbunden uppföljning av HR-processer och kontroller för att identifiera eventuella risker och föreslå förbättringar.
• Delta i utvecklandet och automatiserandet av HR-processer på ett effektivt och säkert sätt.
• Utbilda och informera medarbetare och chefer om gällande regler och företagets policys.
• Utreda och rapportera HR-relaterade klagomål samt samordna åtgärder för att lösa ärenden.
• Hålla sig uppdaterad om ändringar i arbetsrättslig lagstiftning och säkerställa att organisationen anpassar sig därefter.

Du har en kandidatexamen inom HR eller annan relevant utbildning och god erfarenhet av HR och/eller compliance-arbete. Kunskap om arbetsrätt, CSRD, GDPR och andra relevanta lagar är ett krav. Vi söker dig som är analytisk, kommunikativ och har förmåga att fatta kloka beslut grundade i fakta.