HR-specialist för strategiskt arbetsmiljöarbete

Randstad söker en erfaren och självgående HR-generalist för ett konsultuppdrag på heltid. Uppdraget är från april till årets slut och syftar till att bidra till en dynamisk och utvecklingsdriven HR-funktion.">Om ossRandstad är en modern och växande organisation som är i ständig förändring. Vi har en stark fokusering på utveckling och...

För att lyckas i rollen som HR-specialist krävs du erfarenhet av operativt HR-arbete med inriktning mot arbetsrätt, rekrytering och arbetsmiljö. En god grund i personalvetenskapliga frågor är också ett krav. Du bör vara självständig och ha förmåga att ta initiativ till egna projekt.Vi söker en person som har flytande språkkunskaper i engelska...

HEMTA ETT LEDANDET IT-FÖRETAG BRA KOMMUNIKATION SKAPAR EN SÅNY TIDS FRAMTID?Som HR-chef på Axians har du ansvaret för att leda HR-avdelningens verksamhet och personal utifrån företagets riktlinjer och mål. Detta innefattar allt från rekrytering och utbildning till löner och arbetsmiljöarbete.Det är en spännande tid att arbeta inom Axians. Vår...

AXIANS, ETT LEDANDE FÖRETAG INOM IT- OCH TELEKOMBRANSCHEN.Som HR-chef på Axians har du en viktig roll i att driva och utveckla vår verksamhet. Ditt ansvar omfattar rekrytering, utbildning, löner och arbetsmiljöarbete. Du kommer att arbeta tätt samman med våra chefer och medarbetare för att säkerställa att alla har de resurser och stöd de behöver...

Om tjänstenVectura är en ledande aktör inom fastighetsutveckling och söker nu en strategisk HR-chef som kan bidra till bolagets tillväxt och framgång. Rollen innebär både strategiskt och operativt arbete, där du driver initiativ inom ledarskapsutveckling, organisationsförändringar och kulturförstärkning.**Dina uppgifter**:Ansvaret för att...

Här söker vi en nyckelperson för att säkerställa vår företagskultur.RollenVi behöver en erfaren HR Business Partner som kan bidra till att utveckla vår strategi kring mänskliga resurser och kultur. Rollen är ett vikariat på heltid, med möjlighet till förlängning.Rollen innefattarChefsstödI nära samarbete med nordiska HR-kollegor ska du...

Som HR-specialist hos Vårdförbundet kommer du att arbeta med ett brett spektrum av HR-frågor i en central, coachande och stödjande roll för chefer och medarbetare inom organisationen. Dina huvudsakliga ansvarsområden inkluderar rekrytering, arbetsmiljö, lön samt lag- och avtalsfrågor.Rollen innebär en kombination av operativt och strategiskt arbete...

Drömmer du om en arbetsplats där ditt engagemang för HR-frågor möts av stort utrymme för påverkan och utveckling? Som HR-specialist hos Vårdförbundet får du arbeta både operativt och strategiskt i en organisation med fokus på arbetsmiljö, inkludering och hållbara arbetsliv Om tjänstenDen här tjänsten är en direktrekrytering vilket innebär...

Vi erbjuder dig en unik möjlighet att arbeta med attraktionskraft, kompetensförsörjning och andra centrala och viktiga HR-frågor i en idéburen verksamhet.Som HR-chef kommer du att ha ett tydligt strategiskt fokus samtidigt som det krävs en operativ förmåga då HR-avdelningen är liten och din förmåga att prioritera och delegera kommer vara...

Är du redo för en större uppgift?Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag – att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. HR-avdelningen har i uppgift att skapa förutsättningar för ett verksamhetsdrivet, professionellt,...

ArbetsuppgifterVi söker en HR-specialist till vår kund som är en myndighet. Som HR-specialist är du kontaktperson gentemot ett antal av myndighetens chefer. Du arbetar operativt med att stödja cheferna inom hela HR-området och bidrar till att stärka dem i sin roll som tydliga arbetsgivare (besvara villkorsfrågor, rådgivning i personalärenden,...

I rollen som HR-chef på Axians har du ansvaret för att leda HR-avdelningens verksamhet och personal utifrån företagets riktlinjer och mål. Detta innefattar allt från rekrytering och utbildning till löner och arbetsmiljöarbete.Axians är en del av koncernen Vinci Energies, som finns representerad i 37 länder med över 16 000 anställda. I rollen som...

Om Norla:Norla är ett IT- och Managementkonsultföretag som drivs av kundnöjdhet. Vi arbetar i en mångkulturell miljö och vi drivs av vår princip "Mind and Heart". Vi värdesätter att våra relationer med medarbetarna säkerställer deras professionella tillväxt och framgång. Vi arbetar tillsammans i ett nätverk av stora företag för att hitta de...

Denna position har redan blivit tillsatt.HR Business Partner (Vikariat) till CoromaticVi söker en engagerad och strategiskt inriktad HR Business Partner som vill vara med och bidra till att förverkliga vår people & culture-strategi. Tjänsten är ett vikariat på heltid från tidigast 1 februari 2025 till 12 januari 2026, med chans till förlängning. Vi...

Vid Max Burgers AB har vi en tydlig vision för vad vi vill bli. Vi vill vara en attraktiv arbetsplats med en stark kultur och en tydlig ledarskap. Därför är det viktigt att vår HR-strategi är anpassad till vår vision och att vi alltid prioriterar det som bäst bidrar till att uppnå den.I rollen som Junior HR Business Partner är du delaktig i att...

För att forma framtidens arbetsplats">Vill du vara en nyckelperson i att utveckla Nordiska museets arbetsmiljö och skapa en attraktiv arbetsplats? Vi söker en erfaren HR-chef som vill bidra till vår värdering om hur vi tar hand om våra medarbetare.Som HR-chef på Nordiska museet har du ett strategiskt ansvar för att säkerställa att vi fortsätter...

Vectura är i en stark tillväxtfas och söker nu en strategisk och affärsdriven HR-Chef som kan utveckla och driva vår HR-strategi framåt. Är du en erfaren HR-ledare med förmågan att koppla HR-arbetet direkt till affärsmålen och skapa en stark företagskultur? Vill du arbeta i en dynamisk och entreprenöriell miljö där du får stor möjlighet att...

Vi söker dig som vill arbeta strategiskt med attraktionskraft, kompetensförsörjning och andra centrala och viktiga HR-frågor i en idéburen verksamhet.Som HR-chef har du ett tydligt strategiskt fokus samtidigt som det krävs en operativ förmåga då HR-avdelningen är liten och din förmåga att prioritera och delegera kommer vara viktig.Omfattning och...

Vi letar efter en HR-expert som vill arbeta nära våra restauranger och chefer. I rollen som Junior HR Business Partner blir du delaktig i alla delar av HR-cykeln och hanterar flera personalärenden samtidigt.I denna roll får du möjlighet att utveckla dina HR-skills och samla värdefull erfarenhet i din karriär. Du kommer att jobba nära våra chefer och...

Välkommen till Dibber, en del av en norsk friskolekoncern som bedriver idag drygt 100 förskolor, grundskolor och anpassade grundskolor. Vi tror att trygghet, nyfikenhet och glädje ger de bästa förutsättningarna för lärande.Som senior HR Business Partner kommer du att arbeta tätt tillsammans med verksamhetens chefer genom att coacha och stötta dem...