Försvarsstrategiskt HR-Rådgivare

6 days ago

Linköping, Östergötland, Sweden 卡慢 Full time
Om Rollen

Som Senior HR Business Partner kommer du att spela en avgörande roll i att utveckla och implementera HR-strategier som stöder och accelererar affärsverksamheten. Du arbetar nära ledningsgrupper och andra seniora beslutsfattare för att säkerställa att HR-arbetet är i linje med våra långsiktiga mål och visioner.

Dina Huvudsakliga Ansvarsområden Inkluderar:
  1. Strategisk Rådgivning och Stöd till ledningsgrupper och chefer i alla personalrelaterade frågor, inklusive organisationsutveckling, ledarskap, medarbetarskap och förändringshantering.
  2. Ledarskap av Komplexa HR-Projekt som påverkar hela organisationen, exempelvis vid större omstruktureringar.
  3. Skapande av Aktiviteter för att säkerställa att vi attraherar, utvecklar och behåller toppkompetens.
  4. Framtagande av Förändringsarbete och säkerställa att vi har en kultur som främjar engagemang, lärande och hög prestation.
  5. Användning av HR-Analys och nyckeltal för att ge strategiska insikter som stödjer affärsbeslut.