Ekonomiposition

Om oss
Bengtsfors kommun är en plats med god livskvalitet och utvecklingsmöjligheter i en trygg och välkomnande miljö. Vi ligger i hjärtat av Dalsland, omgiven av sjöar och vacker natur.

Vår strategi är att kombinera affärsmässighet med sociala och miljömässiga krav. Vi strävar efter att vara en attraktiv arbetsplats och företagsort med stark tillväxt i hela regionen.

Nytt jobb inom ekonomin
Sommekonomichef

I rollen som ekonomichef hos oss kommer du att leda och utveckla kommunens ekonomiarbete. Du har ett övergripande ansvar för att driva och utveckla de kommungemensamma ekonomiska processerna ur ett koncernövergripande perspektiv.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar ekonomisk styrning, ledning och uppföljning, samt att se till att kommunens ekonomiska resurser används effektivt och hållbart. I din roll genomför du konsekvensanalyser och uppföljningar och kan identifiera hur beslut påverkar både helheten och de enskilda delarna av vår organisation.

Tillsammans med dina fyra medarbetare på ekonomienheten stödjer ni organisationens chefer i deras ansvar för ekonomi, budget och uppföljning och för kommunens målstyrning ur ett ekonomiskt och kvalitativt perspektiv. Rollen innebär både strategiska och operativa frågor, och du har förmågan att smidigt växla mellan olika uppgifter och nivåer.

Krav på dig
Vi söker en erfaren ekonom och ledare med flera års erfarenhet av ekonomiarbete på övergripande nivå. Vi tror att du idag arbetar som ekonomichef, teamchef eller en liknande ledarroll.

Du har en relevant akademisk examen inom ekonomi och kvalificerad erfarenhet av ekonomisk styrning, ledning och uppföljning. Du har god förståelse för offentlig verksamhet och politisk styrd organisation. Det är meriterande om du också har erfarenhet av aktiebolag och koncernstrukturer. Du har erfarenhet av att arbeta med förändrings- och utvecklingsprojekt och kan sätta riktningen för organisationens bästa.

Som ledare är du tydlig och kommunikativ och skapar förtroendefulla relationer. Du tillämpar ett coachande ledarskap och ger medarbetarna möjlighet till ansvarstagande och att växa och utvecklas i sina yrkesroller.

Ansök senast 30 mars 2025.

---