Enhetschef – Markåtkomst Nord

Svenska kraftnät är en av de viktigaste aktörerna för en hållbar energiomställning. Som enhetschef Markåtkomst erbjuds du ett av Sveriges viktigaste jobb, där du varje dag kommer att bidra till Sveriges elförsörjning. Vi behöver dig för att lyckas med vårt samhällsviktiga uppdrag att elektrifiera Sverige.

Hos oss på division Nät får du vara med och bygga ut och underhålla transmissionsnätet. För att möta samhällets behov behöver vi bygga 80 mil ledningar och driftsätta 25 stationer per år. Ansök idag och få chansen att vara med och lysa upp Sverige

Om tjänsten
Som chef för enheten Markåtkomst Nord & Syd kommer du att leda ett av de två team som säkrar marken som behövs för att Svenska kraftnät ska kunna bygga stationer, luftledningar och kablar. Enheten ansvarar för att markägare får ersättning för sin upplåtna mark och betalt för de skador som uppkommer vid till exempel entreprenadarbete. Medarbetarna deltar i samrådsprocessen som sakkunniga kring markfrågor och har specialistkompetens inom det skogliga- eller fastighetsrättsliga området samt värdering och ersättning enligt relevant lagstiftning.

Som enhetschef ansvarar du för att leda och fördela enhetens arbete, verka för att arbetet sker på ett enhetligt sätt och att utveckla samarbetet med övriga enheter inom Svenska kraftnät. I rollen är du med och driver verksamhetsutveckling med fokus på digitalisering.

I rollen ingår även;

• personal- och budgetansvar, inklusive arbetsmiljöansvar och riskbedömning
• att vidareutveckla strukturer, rutiner, arbetssätt och processer inom enhetens ansvarsområde
• att skapa långsiktiga relationer i syfte att ge goda förutsättningar för framkomlighet och markrättigheter

Enheten består idag av 5 delprojektledare och flertalet resurskonsulter men är under tillväxt. Som enhetschef för Markåtkomst Nord & Syd ingår du i ledningsgruppen för den nybildade sektionen Tillstånd och Markåtkomst.

Om dig
Vi söker en resultatinriktad ledare med ett stort samhällsengagemang. Du är bra på att sätta upp mål för dig själv och andra och du arbetar för att nå dessa mål tillsammans med ditt team. Du är stabil och behåller lugnet i utmanande situationer. Du har ett positivt förhållningssätt och hanterar press och motgångar på ett konstruktivt sätt. Du har lätt för att sätta dig in i andras situationer, lyssnar aktivt och visar förståelse och hänsyn i ditt samspel med andra.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Skallkrav

Du har en akademisk examen som till exempel jägmästare, lantmätare, jurist, inom samhällsbyggnad eller motsvarande kompetens förvärvad på annat sätt som Svenska kraftnät bedömer likvärdigt. Vidare har du

• flerårig erfarenhet av samhällsbyggnad
• flerårig ledarerfarenhet i formella chefsroller eller via andra ledaruppdrag på verksamhetsövergripande nivå
• erfarenhet att driva och genomföra förändringsarbete med dokumenterade resultat
• B-körkort

Du uttrycker dig mycket väl på svenska, i både tal och skrift. Du utrycker dig även väl på engelska.

Vi ser det som meriterande om du har erfarenhet av/från:

• tillämpning av ledningsrättslagen, PBL, expropriationslagen eller annan relevant lagstiftning
• myndighetsutövning samt erfarenhet av större infrastrukturprojekt och/eller energibranschen
• markåtkomst som till exempel markförhandlare, skoglig erfarenhet, lantmäteri eller motsvarande
• verksamhetsutveckling med fokus på digitaliseringsarbete

Bra att veta

• Tjänsten är placerad i Sundbyberg, Göteborg eller Luleå.
• Möjlighet till distansarbete upp till 50 %.
• Resor inrikes förekommer i denna tjänst.
• Sista ansökningsdag 11 mars. Vi tar inte emot personligt brev i samband med din ansökan.
• Tjänsten är en tillsvidareanställning.
• I denna rekryteringsprocess tillämpas tester.

I den här rekryteringen samarbetar vi med Jefferson wells. Vill du veta mer, kontakta gärna rekryteringskonsult Tomas Löfgren, tel. nr. 08 764 2585 eller via e-post Tomas.Lofgren@jeffersonwells.se eller Anna Setterberg, tel. nr. 08 764 25 83 eller anna.setterberg@jeffersonwells.se. Rekryterande chef är Joachim Lejdström, tel. 010-475 80 30 och ansvarig rekryterare Carl Isaksson, tel. nr. 010-489 20 28. Fackliga representanter är Annika Ingeborn, SACO, 010 475 87 72 och Mikael Hedenheim, ST, 010-475 84 68. Du når oss också via e-post: fornamn.efternamn@svk.se.

Övrig information
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Innan ett beslut om anställning fattas kommer en säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) att genomföras i de fall befattningen innebär hantering av säkerhetsskyddsklassificerade uppgifter eller deltagande i säkerhetskänslig verksamhet. Om anställningen avser befattning i säkerhetsklass kommer säkerhetsprövningen även att innefatta en registerkontroll och, i vissa fall, en särskild personutredning.
För anställning på Svenska kraftnät krävs svenskt medborgarskap. Med anställningen följer en skyldighet att krigsplaceras.

För mer information om säkerhetsprövning
Svenska kraftnät arbetar för att främja mångfald och motverka diskriminering och ser gärna sökanden med olika bakgrund och erfarenheter till våra rekryteringar.
Lär känna Svenska kraftnät och hur det är att arbeta hos oss:

Lär känna oss på Svenska kraftnät