Accounting Manager till Veho Group

Veho Group är Norra Europas största distributör och återförsäljare av Mercedes-Benz personbilar, transportbilar och kommersiella fordon. Vi har varit verksamma i Finland sedan 1939. Är du redo att ta nästa steg i din karriär och leda ett engagerat redovisningsteam i en organisation som befinner sig i en spännande förändringsfas? Missa då inte denna möjlighet Om rollen Som Accounting Manager i vårt Shared Services får du en central roll i att säkerställa korrekt och effektiv redovisning för Vehos samtliga bolag i Sverige. Du kommer att ha ett helhetsansvar för redovisningen och du kommer arbeta både strategiskt och operativt. Ditt fokus kommer vara på månadsbokslut, avstämningar av balansräkningen och andra interna kontroller samt lagstadgad finansiell-, skatte- och koncernrapportering. Du kvalitetssäkrar rapporteringen och driver utveckling av redovisningsprocesser. I rollen ingår personalansvar för ett redovisningsteam som består av sex personer. Du leder och stöttar dem i det dagliga arbetet, skapar struktur och främjar ett samarbetsinriktat klimat där alla får möjlighet att växa. Du fungerar även som huvudkontakt gentemot revisorer och företagsledning samt koordinerar arbetet mellan teamet och våra externa parter. Vi står inför en omfattande digital transformation. För närvarande används flera finansiella och integrerade system inom koncernen så som Kobra, Palette, SAP Basware och Automaster Som en del av förändringsresan kommer SAP, som för närvarande används utav ett av de svenska bolagen, att ersättas av Oracle NetSuite vilket ger dig möjlighet att vara med och påverka framtida arbetssätt. Tjänsten är placerad i våra nyrenoverade lokaler i Segeltorp och du rapporterar till Group Head of Accounting. Om dig Vi söker dig som är en erfaren och självgående redovisningschef, som har ett strukturerat arbetssätt och är lösningsorienterad. Du har god förståelse för hela redovisningsprocessen – från löpande bokföring till bokslut och rapportering – och trivs med att ta ansvar och driva arbetet framåt. Du har tidigare haft personalansvar och är trygg i att leda, prioritera och utveckla ett team. Du är van att arbeta i internationella miljöer och kommunicerar obehindrat på engelska, både i tal och skrift. Erfarenhet av koncernrapportering och finansiella rapporter är en självklar del av din kompetens och du har företrädesvis arbetat med förändringsarbete, systemimplementationer eller M&A-processer. Du är snabb på att sätta dig in i nya system och har gärna erfarenhet av olika ekonomisystem. Goda kunskaper i Excel är ett krav, då det används i stor utsträckning i flera processer. För att lyckas i rollen ser vi att du är trygg i din yrkesroll, arbetar strukturerat och har ett lösningsfokuserat förhållningssätt. Du trivs i en dynamisk miljö där förändring är en del av vardagen och ser möjligheter där andra ser utmaningar. Om Veho Group Veho Group är ett av Nordens största bilhandelsföretag med en omsättning på drygt 1,6 miljarder euro och cirka 2200 anställda inom koncernen. Vår vision är att ligga i framkant och upprätthålla samt utveckla en hög servicegrad gentemot våra kunder. I Sverige är vi auktoriserad återförsäljare av Mercedes-Benz och har cirka 500 anställda. Vi finns med fullserviceanläggningar i flertalet städer så som Stockholm, Västerås, Uppsala, Örebro, Karlstad, Norrköping, Malmö och Gävle m fl. Veho Import, som distributör av Mercedes lastbilar i Sverige, har kontor både i Malmö och Stockholm. På våra olika anläggningar säljer vi person-, transport- och lastbilar samt bildelar och verkstadstjänster. Vi har ett stort engagemang och mycket arbetsglädje. Med din kompetens är vi övertygade om att vi tillsammans kommer att göra skillnad och lyckas. Förutom kompetensutveckling erbjuder vi andra förmåner såsom friskvårdsbidrag och avdelningsaktiviteter. Vi samarbetar också med Great Place To Work och arbetar kontinuerligt med olika aktiviteter för att bibehålla vår rankning som en av Sveriges bästa arbetsplatser. DIN ANSÖKANTALENT SPEAKS LOUDER I denna rekrytering samarbetar Veho Group med Wise. Vi tar inte emot ansökningar via mail, utan du söker enkelt med ditt CV eller din LinkedIn-profil på wise.se. Vi använder kompetensbaserad rekrytering som metod. Det gör vi i vår strävan efter en mer potentialbaserad matchning. Vi ser därför gärna sökanden med olika bakgrunder, åldrar och erfarenheter, eftersom vi vet att en bredare mångfald berikar var och en av oss och gör oss bättre och smartare som organisation. Har du frågor om processen eller rollen? Kontakta då ansvarig rekryteringskonsult Karin Steenstrup, karin.steenstrup@wise.se Vi intervjuar löpande så rollen kan tillsättas före sista ansökningsdatum. Varmt välkommen med din ansökan