Resultatenhetschef Aktiviteter mot självförsörjning

Vill du vara med i Södertälje kommuns omställningsarbete kopplat till Aktivitetskravet och den nya socialtjänstlagen? Den 1 juli 2026 träder Aktivitetskravet i kraft. Under hösten har vi intensifierat vårt planeringsarbete och analyserat behov hos våra invånare för att kunna erbjuda meningsfulla aktiviteter som leder till självförsörjning och självständighet. Vi ser stora möjligheter i att kombinera lagkravet i Aktivitetskravet med intentionerna i den nya socialtjänstlagen. Aktiviteter mot självförsörjning är en helt ny enhet med huvuduppdraget att säkerställa ett tidigt och träffsäkert stöd till alla invånare som uppbär försörjningsstöd. Enheten kommer att ha en central roll i att utforma, samordna och ansvara för de heltidsaktiviteter som socialnämnden beslutar om under våren. Ditt uppdrag Enheten är under uppbyggnad och har idag inga medarbetare. Det innebär att du får ett betydande mandat att forma uppdraget tillsammans med övriga enheter inom området och andra delar av kontoret och kommunen. Planeringsarbetet inför reformen är redan igång, vilket innebär att vissa beslut och processer kan vara fastställda när du tillträder. Din roll blir därför att både bygga nytt och att omsätta redan beslutade inriktningar i praktisk verksamhet. Du ska t.ex. etablera strukturer, rutiner och arbetssätt med särskilt fokus på rättssäkerhet, systematiskt kvalitetsarbete och individbaserad systematisk uppföljning (ISU). Ledarskap i Södertälje kommun Som chef hos oss har du stor möjlighet att leda utvecklingen i kommunen genom din nyckelroll där du omsätter politiska mål till meningsfull verksamhet som gör skillnad för våra invånare. Du leder med engagemang, skapar delaktighet och ger dina medarbetare professionellt stöd för att nå gemensamma mål. Genom våra utvecklingsinsatser för chefer får du möjlighet att stärka dina förmågor och växa i ditt ledarskap. Vem är du? Du är en van, tillitsbaserad ledare som skapar en trygg, transparent och utvecklingsinriktad arbetsmiljö. Du är lojal mot fattade beslut och kan både förstå och förklara kort- och långsiktiga effekter av olika vägval. Du är också en god samverkanspartner som ser helheten och involverar berörda verksamheter i beslut som påverkar området. Krav: - Socionomutbildning eller annan högskoleutbildning på minst kandidatnivå som arbetsgivaren bedömer likvärdig - Minst 3 års arbetslivserfarenhet i en ledarroll inom ekonomiskt bistånd och/eller arbetsmarknadsfrågor, förvärvad inom de senaste 10 åren - Arbetslivserfarenhet från politiskt styrd verksamhet - Mycket god förmåga att uttrycka dig i skrift på svenska, inklusive vana av att skriva rapporter och analyser Meriterande: - Chefserfarenhet med ansvar för t.ex. systematiskt arbetsmiljöarbete, rekrytering, lönesättning och facklig samverkan - Erfarenhet av att starta upp nya verksamheter eller projekt med fokus på processer, rutiner och systematiskt kvalitetsarbete - Erfarenhet av budget- och ekonomiansvar samt rekrytering - God förmåga att uttrycka dig i skrift på engelska - Erfarenhet av verksamhetssystemen Pulsen Combine och Stratsys Personliga egenskaper: - Du arbetar strukturerat och målmedvetet med tydliga processer - Du är kommunikativ och anpassar budskap efter målgrupp - Du inspirerar andra och engagerar medarbetare i gemensam riktning - Du tar in flera perspektiv och kan omsätta politiska krav till praktiska arbetssätt i verksamheten Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi erbjuder dig Vårt kontor är beläget mitt i centrala Södertälje, endast 2–3 minuters promenad från Södertälje Centrum, med både pendeltåg och bussförbindelser. Vi arbetar i ett öppet kontorslandskap. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid om 39h/vecka. Vi tillämpar årsarbetstid. Arbetstiden är förlagd till kontorstid. Som anställd i Södertälje kommun erbjuds du en trygg anställning, bra anställningsvillkor och arbetsmiljö, kompetensutveckling och flera förmåner. Läs gärna mer om oss på vår hemsida och för mer information om våra förmåner: https://www.sodertalje.se/formaner Välkommen till oss Övrigt Med anledning av annonsering under jul- och nyårsledighet tas eventuella frågor och funderingar kring tjänsten emot via mejl, pierre.gharzani@sodertalje.se Södertälje kommun arbetar med kompetensbaserad rekryteringsmetodik i syfte om att motverka diskriminering och främja mångfald på arbetsplatsen. Vi har många tjänster där vi genomför en registerkontroll. Ett registerutdrag (belastnings- och misstankeregister) från Polismyndigheten kan därför behöva uppvisas av kandidat före beslut om anställning. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.