Skiftgående Arbetsledare

Nammo-koncernen har ca 3 300 anställda och finns representerade i 11 länder världen över. Verksamheten omfattar utveckling, produktion och försäljning av högteknologiska försvarsprodukter samt miljövänlig demilitarisering. Nammo Sweden AB finns på tre orter i Sverige och har ca 500 anställda.

Nammo är ett värderingsstyrt företag och våra värderingar Engagemang, Precision och Omtanke genomsyrar hela vår verksamhet.

Lockas du av att arbeta i ett spännande företag där du kan vara med och skapa en säkrare framtid? Är du en person med god kommunikations- och samarbetsförmåga som är intresserad av ett varierat arbete? Hos oss får du förmånen att tillhöra ett unikt och framgångsrikt företag som uppmuntrar och ger dig förutsättningar till personlig och yrkesmässig utveckling.

Nu söker vi en Skiftgående arbetsledare, till vår site i Lindesberg

I rollen som arbetsledare får du möjligheten att göra skillnad genom att bidra till det förändrings-, effektiviserings- och moderniseringsarbete som pågår inom enheten. Här får du möjlighet till både professionell och personlig utveckling i en framgångsrik verksamhet i kraftig tillväxt med korta beslutsvägar och framtidsoptimism.

Om rollen

Som arbetsledare får du ansvar för att leda och driva arbetet för din grupp. Till din hjälp har du ett 15-tal medarbetare som du har fullt personalansvar för. Du ingår i produktionsledningsgruppen och rapporterar till TF. Produktion/Logistikchef. Skiftgången är 2-skift (för- och eftermiddag).

Säkerheten är alltid högst prioriterad och som produktionsledare har du arbetsmiljöansvaret för den verksamhet och de resurser som tillhör produktionsavsnittet.

Exempel på ansvar och arbetsuppgifter:

- Ledarskap – medarbetarsamtal, lönesamtal, rehab, arbetsmiljö etc

- Driva effektivitets- och produktivitetsförbättringar samt optimera resursutnyttjande

- Mål- och nyckeltalsuppföljning

- Leda daglig styrning

- Delta i internrevisioner

- Bidra till utvecklingen av tvärfunktionellt samarbete

Vår kandidat

Vi söker dig som har dokumenterad god ledarerfarenhet från liknande roll i process- eller annan tillverkande industri. Utbildning inom ledarskap är meriterande.

Som ledare är du coachande och tror på att involvera och motivera medarbetare samtidigt som du har modet att ifrågasätta invanda beteenden och fatta beslut. Genom initiativförmåga, ett starkt driv och genomförandekraft hittar du nya vägar för att uppnå optimalt resultat.

Kontakt

För mer information gällande rollen och Nammo är du varmt välkommen att kontakta rekryterande chef, Isa Demirel, på isa.demirel@nammo.com

Intervjuer genomförs löpande, så tveka inte att skicka in din ansökan så snart som möjligt, dock senast den 2025-04-06.

Varmt välkommen

---