Hovrätten för Västra Sverige söker en eller flera registratorer

Hovrätten för Västra Sverige är näst störst av landets sex hovrätter. Hovrättens huvudsakliga uppgift är att pröva mål och ärenden som överklagats från de tingsrätter som ingår i hovrättens domkrets. Domstolen är organiserad med fyra dömande avdelningar och en administrativ avdelning. Vid hovrätten arbetar ca 150 personer. Domstolen har sina lokaler i centrala Göteborg. Om anställningen Som registrator på hovrättens registrerings- och arkivenhet ansvarar du för flera varierande arbetsuppgifter. Arbetsuppgifterna innebär bland annat att klassificera och registrera inkomna mål, hantera överklaganden och laga kraft av hovrättens domar och beslut, hantera hovrättens huvudmejl, expediera beställningar från allmänhet, myndigheter och media, fakturering, utbetalning av ersättning till berörd part, bemanning av hovrättens reception. Arbetet är ansvarsfullt med självständigt beslutsfattande i vissa delar. Andra viktiga uppgifter är att ge god service till allmänheten och andra myndigheter samt intern service gentemot de dömande avdelningarna. Övriga arbetsuppgifter som kan förekomma är visst arkivarbete, framför allt med att tillhandahålla äldre handlingar vid beställning. Enhetens medarbetare deltar också i olika avdelningsöverskridande arbetsgrupper och bidrar till att utveckla hovrättens arbetssätt. Arbetet styrs i hög grad av regelverk och rutiner och kräver att du snabbt kan växla mellan olika arbetsuppgifter. Kvalifikationer Vi vill att du som söker har avslutad gymnasieutbildning och gärna eftergymnasial påbyggnadsutbildning inom exempelvis administration eller paralegalutbildning. Erfarenhet av administrativt arbete är ett krav. Erfarenhet av arbete vid domstol, advokatbyrå eller liknande kan vara meriterande. Som person är du ansvarstagande, noggrann och van vid att planera ditt arbete på ett effektivt sätt. Du har en personlig mognad, gott omdöme och en mycket god samarbetsförmåga. Du är en god kommunikatör samt har ett förtroendegivande och professionellt sätt i kontakter med allmänhet, myndigheter och arbetskamrater. Du uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska och har erfarenhet av att arbeta med digitala verktyg. Du som söker har ett stort intresse för vår verksamhet samt en vilja och förmåga att bidra till enhetens som till hela hovrättens utvecklingsarbete. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. För att bli aktuell för anställning krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande omdöme, säkerhetsmedvetande och lämplighet. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrunden som styr Sveriges domstolars verksamhet. Vi ställer också krav på att du följer Sveriges lagar. Vi erbjuder dig Vi erbjuder dig ett varierande arbete i en spännande miljö och på en utvecklande arbetsplats. Som medarbetare på Hovrätten för Västra Sverige får du varje dag bidra till rättstrygghet vilket är ett av de viktigaste uppdragen i ett demokratiskt och rättssäkert samhälle. Vi erbjuder även medarbetare flera olika förmåner och villkor för ett hållbart arbetsliv. Du kan läsa mer om vad vi erbjuder på vår hemsida: Förmåner och villkor - Sveriges Domstolar (https://www.domstol.se/jobba-hos-oss/att-jobba-i-sveriges-domstolar/varfor-jobba-hos-oss/formaner-och-villkor/) För att säkerställa en inkluderande och rättvis rekryteringsprocess tillämpar Sveriges Domstolar kompetensbaserad rekrytering. Vårt urval bygger på kandidaternas kompetenser och meriter. Övrigt Rekryteringen avser en eller flera tillsvidareanställningar som inleds med 6 månaders provanställning. Personlighets- och problemlösningstester kan komma att ingå som en del i urvalsprocessen. För att kunna ge bästa möjliga service som myndighet eftersträvar Hovrätten för Västra Sverige att spegla samhällets mångfald bland våra medarbetare. I enlighet med hovrättens anställningsrutiner och krav på lämplighet kommer hovrätten att inhämta uppgifter från belastningsregistret vid en eventuell anställning.