Utredare/Ärendesamordnare Skadligt bruk

Feelgood är det främsta hälsoföretaget i Sverige som fokuserar på det moderna arbetslivet. Vi jobbar hårt för att hjälpa bolag och organisationer att öka effektiviteten och minska kostnaderna genom att systematiskt och förebyggande adressera arbetsmiljö, hållbar hälsa, ledarskap, medarbetarskap samt eventuell rehabilitering eller krishantering. Med mer än 1 000 anställda idag, möter Feelgood sina kunder digitalt eller på 155 platser runt om i Sverige. Vårt kundbas består av 8 000 företag med totalt 1,2 miljoner medarbetare. Feelgood grundades 1995 och ägs sedan 2021 av den finska vårdkoncernen Terveystalo Healthcare OY.

Är du intresserad av att bidra till ett hälsosammare arbetsliv? Feelgood letar nu efter en Utredare och Ärendesamordnare för affärsområdet Skadligt bruk.

Vår vision innebär att ha de mest välmående kunderna i Sverige, med kundföretag verksamma inom alla branscher. Feelgoods arbetskultur präglas av positivitet, innovation, helhetssyn och en stark strävan efter att uppnå goda resultat.

Affärsområdet skadligt bruk stödjer företag och organisationer i hela landet med förebyggande åtgärder, utredning samt rehabilitering för att förhindra eller hantera att anställda utvecklar riskbruk eller skadligt bruk.

Vi söker nu en utredare/ärendesamordnare inom affärsområdet skadligt bruk som vill vara med och bidra till utvecklingen av våra utredningar och förebyggande insatser. Du kommer att ingå i ett nationellt team som ansvarar för mottagande av arbetslivskunder. Tillsammans med engagerade och professionella kollegor kommer du att vara en del av ett team som stödjer varandra oavsett var i landet ni befinner er. Tillsammans med dina kollegor kommer du att vara ansiktet utåt för affärsområdet. Rollen inkluderar även ett nära samarbete med andra specialister inom Feelgood för att uppnå uppsatta mål. Du kommer att undersöka det skadliga bruket hos individer på uppdrag av kunder. Efter bedömning kommer du att ge rekommendationer om insatser och följa ärendet genom hela processen. Du kommer att stötta och ge råd till chefer samt fungera som kontaktperson mellan behandling och arbetsgivare.

Du kommer att bidra till att förbättra kundens arbetsmiljö genom att tillhandahålla förebyggande tjänster och vara expertresurs i svåra och utmanande situationer för kunderna. Tillsammans med kundens organisation kommer du att leverera tjänster såsom utbildning och stöd till chefer och HR i frågor som rör skadligt bruk på arbetsplatsen. Du kommer att arbeta med ett konsultativt tillvägagångssätt och aktivt föreslå nya insatser för att skapa värde för kunden.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar att:

• Genomföra utredningar för att kartlägga skadligt bruk hos anställda på kundföretag.
• Följa upp behandlingsinsatser med kunder.
• Ge rådgivning och stöd till chefer angående skadligt bruk.
• Genomföra skräddarsydda utbildningar om skadligt bruk för arbetsplatsen.
• Granska och implementera alkohol- och drogpolicy hos kundföretag.
• Identifiera behov hos kunder där Feelgoods specialistområden kan bidra med lösningar.

Vi letar efter dig som:

• Har examen som socionom, beteendevetare, hälsopedagog eller liknande högskoleutbildning.
• Har minst 4 års erfarenhet av utredning, samordning eller behandling av riskbruk, skadligt bruk eller beroende.
• Är utåtriktad, självständig, initiativrik, ansvarstagande och alltid villig att lära dig nya saker.
• Har erfarenhet av försäljning och kundhantering samt förstår vikten av att alltid sätta kunden i fokus.
• Trivs med att skapa och utveckla affärer samt har goda färdigheter i att bygga och upprätthålla relationer.

Det är viktigt att du kan prioritera och organisera din arbetsdag effektivt för att säkerställa leveransplanering och tillgänglighet för kunder. Du bör kunna hantera högt tempo och vara effektiv i ditt dagliga arbete. Goda kunskaper i svenska och engelska, både muntligt och skriftligt, är nödvändigt då vi har engelsktalande kundföretag. Det är meriterande om du har erfarenhet av chefstöd, rådgivning eller utbildning. Erfarenhet av chefs- eller HR-positioner är också meriterande.

Vi befinner oss i en spännande fas i affärsområdets utveckling med en ökning under 2022 och en ny organisation på plats från början av 2023. Framtida arbete innebär att tillsammans med ditt team fortsätta leverera eftertraktade tjänster, implementera nya arbetssätt samt integrera våra tjänster med de andra affärsområdena inom Feelgood.

Organisationen strävar aktivt efter en framgångsrik kultur genom The Feelgood Way, vilket innebär att vi aktivt söker efter sätt att förbättra vår arbetsmetodik, rutiner och ledarskap för att skapa positiva resultat för kunder, bolaget och medarbetarna. Goda IT-kunskaper och körkort är krav för tjänsten.

Vi erbjuder dig möjligheten att:

Delta i arbetet för sunda och säkra arbetsmiljöer genom förebyggande åtgärder. Du kommer ha chansen att påverka, utvecklas och vara en del av förändringen.

Omfattning: Tillsvidareanställning på 100 %. Provanställning på 6 månader tillämpas. Tjänsten är placerad antingen i Göteborg eller Stockholm. Resor kan förekomma i tjänsten.

För eventuella frågor, vänligen kontakta oss.

Välkommen med din ansökan - urval och intervjuer sker löpande.

Irekryteringen genomgår alltid alkohol- och drogtester med slutkandidaterna.