Tekniklärare åk 6-9
6 months ago
Detta söker vi:
Vi söker nu dig som vill arbeta i årskurs 6-9 på Vittra i Halmstad och som har behörighet och legitimation i ämnet teknik. Du är en tydlig ledare som har elevens måluppfyllelse i fokus. Vi ser att du är en lärare som bygger din undervisning på nära pedagogiska relationer. Du brinner för att möta eleverna i deras individuella utveckling, utifrån deras erfarenheter, förkunskaper och förmågor.
I Vittra tillhör du ett arbetslag och därför är det viktigt att du är intresserad av delta i och bidra till ett kollegialt lärande.
Vittra ska vara en plats där barn är trygga att vara sig själva, motiverade att lära sig mycket och omgivna av omtänksamma andra.
Vi erbjuder:
På Vittra Halmstad har vi ca 300 elever i grundskolan samt ca 80 barn på förskolan. Vi erbjuder dig en kreativ arbetsmiljö med engagerade och drivna kollegor med ett stort engagemang, hög kvalitet och massor av glädje. Hos oss växer människor och kunskap
På Vittra tillhör du alltid ett arbetslag där du och dina kollegor planerar, genomför och utvärderar undervisningen tillsammans med eleverna. Samarbetet i arbetslaget är en avgörande faktor för att skapa en undervisning och en lärmiljö som kan passa alla elever oavsett bakgrund.
Vi har höga förväntningar på oss själva och vårt gemensamma arbete som grundar sig på kollegialt lärande och elevernas individuella behov. Vi har ett tydligt systematiskt kvalitetsarbete med regelbundna avstämningar och analyser. Tillsammans bygger vi en trygg och utmanande miljö där alla ska få utvecklas, elever som vuxna.
Övrig information
Vi har pedagogiska måltider vilket innebär att du som pedagog äter kostnadsfritt.
Vi erbjuder ett Friskvårdsbidrag.
Anställda inom Academedia har tillgång till Förmånswebben. Där får medarbetare bland mycket annat en lättöverskådlig sammanställning av lön, pension, försäkringar och semesterdagar. Det finns också möjlighet att göra inköp för brutto- och nettolöneavdrag på sådant som ögonlaser, matkassar och hälsoundersökningar.
Vittra har Kollektivavtal med Lärarförbundet, Lärarnas Riksförbund samt Kommunal vilket bland annat innebär tjänstepension enligt ITP-planen samt försäkringar.
Tjänsten är en ferietjänst på 50 % med möjligheten att förhandla tjänstgöringsgrad. Du börjar den 9 augusti och har provanställning i 6 månader innan tjänsten går över till en tillsvidareanställning.
